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txt 本科人力资源管理课程“模块化-开放式-团队积分”教学模式的探索与...
本科人力资源管理课程“模块化-开放式-团队积分”教学模式的探索与实践摘要：山东工商学院人力资源教研室适应社会需求，提出了本科人力资源管理课程“模块化-开放式-团队积分”教学模式，该模式在模块化课程体系
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txt 现代市场营销与人力资源管理的营销化(上)
现代市场营销的特点及要求近年来，随着买方市场的进一步深化和消费者消费心理的日趋成熟，市场观念、顾客观念正在被越来越多的企业所接受，而营销界和企业管理界更是把谈市场、谈现代营销当作一种时髦。有这样一种意
价格： 5.00豆元 大小：4.9K页码：5页时间：2012-06-15浏览：0
txt 现代市场营销与人力资源管理的营销化(下)
人力资源管理的营销化无疑现代市场营销对人力资源提出了更高的要求。要在企业内推行现代市场营销观念，首先必须解决人力资源问题，必须对传统的人力资源管理进行调整，调整的方向就是人力资源管理的营销化，管理的重
价格： 5.00豆元 大小：3.55K页码：2页时间：2012-06-15浏览：0
txt 浅析如何避免人力资源管理中的白痴化.txt
人力资源管理中白痴化的避免措施：人力资源管理及其作用是随着经济条件的变化即信息化、知识化的迅速发展的背景下对现代企业管理体制改革的具体体现。然而，迪尔伯特原则中论述的白痴式管理不仅扼杀了雇员的积极性，
价格： 6.87豆元 大小：11.27K页码：3页时间：2012-08-04浏览：0
txt 论人力资源管理的弹性化策略.txt
内容摘要：“劳动弹性化”是关于劳动用工发展的世界性潮流，无论是国家、企业还是个人都受到其影响。在“弹性化”浪潮下，企业应更新人力资源管理理念，在守法的前提下，积极实施人力资源管理弹性化战略，通过综合采
价格： 6.80豆元 大小：14.41K页码：4页时间：2012-11-09浏览：0
txt 新劳动合同法下劳动关系的流程化管理与风险防范27216
课程类别：人资行政 开课时间： 2012 课程所用时间： 深圳课程费用： 2600 [注册会员，并申请智慧金卡，享受更多优惠和增值服务]证书颁发： 赠送郑老师《劳动关系流程化管理和风险防范》书籍一本。
价格： 8.00豆元 大小：5.03K页码：3页时间：2014-11-29浏览：2
txt 区委食品药品网格化监管意见
月最新工作文档（如果您觉得该文章还好，请顶一下并浏览器收藏，您的支持就是我们前进的动力） 区委食品药品网格化监管意见 为深入开展“食品药品安全年”、“建设医药强市服务年”活动，全面贯彻落实市局“一二三
价格： 3.71豆元 大小：4.02K页码：2页时间：2012-08-30浏览：0
txt 安全生产系列报道之一：引入精细化理念,强化安全生产管理
第29届奥运会即将于8月在首都北京召开，这是全国人民乃至全世界人民生活中的一件大事。作为京津唐电网供电单位的内蒙古大唐国际托克托发电有限责任公司，认真做好保奥运安全用电工作，是党和国家赋予该公司的神圣
价格： 9.00豆元 大小：13.39K页码：3页时间：2014-07-08浏览：0
txt 交通精细化管控工作方案
交通精细化管控工作方案为认真贯彻落实县委县政府关于全县城市管理工作会议精神，进一步加强交通公路、水路的行业现场监管工作，不断推进交通行业管理转型升级。结合交通工作实际，特制定本实施方案。 一、总体思路
价格： 7.00豆元 大小：2.64K页码：3页时间：2013-11-10浏览：0
txt 区环卫精细长效化管控工作意见
区环卫精细长效化管控工作意见各居，各企业，委机关各局（办、处）、事业单位： 打造“洁净乡村”、提高群众生活质量环境，是科学发展的必然要求，是广大人们群众的殷切期盼，也是当前开发区工作中最大、最实的民生
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