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创
业
企业人力资源
管理
创业企业人力资源管理讲重点 1、人力资源管理的重要性 CorporateResources 人力 Human Resources 长期Long Term 长期 持续Continuity 持续 技术Te
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时间:2012-12-01
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企业人力资源
管理咨询
企业人力资源管理咨询您查询的关键词是:人力资源管理 。如果打开速度慢,可以尝试快速版;如果想保存快照,可以添加到搜藏。(百度和网页/web/zhong
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时间:2016-01-31
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企业人力资源
管理状况调查问卷
填写说明:尊敬的问卷填写人和同仁们: 回答方式:有些题目是选择题,请在符合你们企业情况的选择项目上画圈“”;有些题目是问答题,需要填写实际数字或内容,请您写在题目下的空白处。真诚地感谢您在百忙中对我们
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页码:22页
时间:2012-06-07
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中小型建筑施工
企业人力资源
管理
要:针对中小建筑施工企业在人力资源管理中出现的一些问题提出了见解,以期对这些中小建筑施工企业有所帮助。关键词:中小建筑施工企业 人力资源管理 员工 中图分类号:C93 文献标识码:A 文章编号:100
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时间:2011-06-21
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人力资源
管理在
企业
中的角色
人力资源管理在企业中的角色[经济大观]黄婷婷 约2907 要:文章对人力资源在企业发展中的作用和角色进行了阐述,尤其是在新形势下的人力资源管理职能成为企业战略性伙伴的作用产生了实践意义。关键词:人力资
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时间:2011-06-21
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优化
企业人力资源
管理的途径
摘要:一个企业,要想实现稳定健康的发展,最关键的因素就是企业中的人力资源管理。在市场经济中,每个企业都在通过各种方式来增加自身的竞争力,现如今,人才的匮乏越来越严重,人力资源管理要想实现现代化,就要通
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时间:2016-05-26
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民营
企业人力资源
管理九大误区
民营企业人力资源管理九大误区
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时间:2009-03-05
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民营
企业人力资源
管理对策的研究
民营企业人力资源管理对策的研究
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时间:2009-07-03
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民营
企业人力资源
管理缺陷及其对策
民营企业 人力资源管理中出现的 问题 或缺陷表现为企业主主观上的封建思想;缺乏有效的人力资源规划和薪酬与激励机制。因此,民营企业必须树立正确的人才观,尽快建立起 科学 的绩效考核体系和人才激励与约束机
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时间:2009-07-03
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基于BS结构的
企业人力资源
管理平台
山东大学硕士学位论文 基于BS 结构的企业人力资源管理平台 姓名:吴晗 申请学位级别:硕士 专业:软件工程 指导教师:李庆忠 20090412 山东大学硕士学位论文 摘要 人才是企业生存的命脉,企业有
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页码:75页
时间:2010-12-25
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