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约有779篇，以下是第 41 - 50篇
txt 某镇宣传和谐精神思想总结
某镇宣传和谐精神思想总结要实现和谐社会，作为镇领导，应该起带头作用同时做好宣传工作。这样才能使和谐的观念深入人心，今年我镇的思想工作具体来讲，主要做了以下几个方面的工作： 一、突破三项工作，增强宣传思
价格： 4.31豆元 大小：5.75K页码：3页时间：2013-02-12浏览：1
txt 精神卫生半年工作总结
精神卫生半年工作总结[精神卫生半年工作总结]精神卫生半年工作总结临床科室坚持每周科内业务讲座1 次，每两周科内疑难危重病历讨论 次，全院疑难病例讨论6次，提高了临床医护人员的业务水平，中国大学网范文之
价格： 6.00豆元 大小：2.21K页码：3页时间：2013-08-18浏览：2
txt 上班第一天 收心工作精神足
今天是春节后的第一个工作日。上班首日，各单位上班情况如何？各窗口单位服务状况怎样？今天上午，记者前往相关职能部门和窗口单位“探营”。上午8 时10 分，离市政府行政审批中心的上班时间还有20 分钟，但
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txt 精神科半年工作总结
精神科半年工作总结[精神科半年工作总结]精神科半年工作总结精神科护士工作总结？为了方便各位护士工作者撰写精神科护士工作总结，以下给大家提供一份精神科护士工作总结模板，仅供各位护士工作者参考借鉴，中国大
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txt 秦绪文：传统企业如何进行互联网营销转型？
放不下曾经的荣耀就是对未来的毒药：这是所有传统企业的营销最大问题，因为在相当长的一段商业时期内，传统企业营销是可以依靠营销手段，敢打敢拼的就可以赚到大钱然而互联网全新商业模式时代来临，这些传统的招术和
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txt 浅析传统人事管理转向现代人力资源管理
[论文关键词】传统人事管理现代人力资源管理 规划 开发 流动管理 【论文摘要】传统人事管理向现代人力资源管理转变，从人力资源规划、开发到人力资源的流动管理，是一项现代化的系统工程，它需要在实践中不断完
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txt 某传统企业电子商务可行性分析报告
本文由q123443211贡献 doc 文档可能在WAP 端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT，或下载源文件到本机查看。 分析报告 电子商务可行性分析 江苏恒生电子商务有限公司 二〇一一年十一月 第一
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txt 传统人事管理向现代人力资源管理的转变途径
一、二者的区别与联系1、区别。现代人力资源管理与传统人事管理之间存在着明显的区别。首先，二者基于的管理哲学不同。传统的人事管理强调对“事”的管理，把员工当做机器的附属物，将员工置于严密的监督和控制之下
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txt 传统企业商家转型第一步应该做什么？
传统企业商家转型第一步应该做什么？建立公司官网是企业互联网转型的第一步，因为企业官网就相当于企业在在网络上的名片，是你所有线上的潜在客户都会首先看到的名片，可以说明企业的网站建设对企业互联网转型来说非
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txt 试析传统人事管理与网络时代人力资源管理的比较
试析传统人事管理与网络时代人力资源管理的比较作者：胡淑红 论文关键词:人事管理 人力资源管理 网络时代 论文摘要:网络经济时代的人力资源管理者如何对其进行管理对企业未来的发展具有重要影响。因而，在人类
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