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约有3501篇，以下是第 41 - 50篇
txt 对我国建筑企业实施国际化战略的初步探讨
对我国建筑企业实施国际化战略的初步探讨孙启宁当前，我国建筑企业较多地都陷入一种缺乏明确战略、行业门槛过低、管理水准不够、财务管理尤其是风险管理欠佳等一系列困境中，为了能够提高企业管理水平、拓展更广阔的
价格： 6.00豆元 大小：5.16K页码：3页时间：2013-09-18浏览：1
txt 美日人力资源管理对我国民营企业的深远影响
【摘要】21 世纪企业管理的重心将由物资资源的管理转向人力资源的管理，知识将成为企业的关键性资源，人才将成为企业竞争的基础。怎样激发员工的创造性、挖掘员工潜力，从而提高组织效率，是各国、各类企业都在研
价格： 10.00豆元 大小：35.8K页码：14页时间：2015-12-30浏览：1
txt 人力资源管理的精神对我国民营企业的影响
人力资源管理的精神对我国民营企业的影响摘要:战略性人力资源管理的提出是对传统人力资源管理系统的一种挑战,它的“以人为本”基本精神的展现促使人力资源管理部门的角色从“管理性”转向了“服务性”?面对这一趋
价格： 6.00豆元 大小：6.61K页码：3页时间：2012-01-18浏览：1
txt 我国出台劳动合同法督促外资企业保护工人权益
作者：日期：2014-07-27 新华网北京６月２９日电记者邹声文 周婷玉中国最高立法机关２９日第四次审议表决通过了劳动合同法。这部法律的重要目的是保护工人的合法权益。分析人士说，这部法律有助于构建和
价格： 8.00豆元 大小：3.7K页码：3页时间：2014-07-30浏览：0
txt 我国小企业会计准则实施问题研究
我国小企业会计准则实施问题研究摘要：随着全球化的发展，小企业数量变得越来越多，在世界各国经济中的重要作用也越来越突出。小企业不仅推动了经济的发展，而且创造了就业机会、推动了城市化进程，对维护社会稳定也
价格： 7.00豆元 大小：10.47K页码：3页时间：2015-01-14浏览：0
txt 关于我国小企业会计准则实施问题探讨
关于我国小企业会计准则实施问题探讨摘要：随着社会经济全球化进程的加快，越来越多的小企业寻求长远发展，并对经济建设起到推动作用，为社会创造了更多的就业机会，维护了社会秩序。《小企业会计准则》解决了小企业
价格： 7.00豆元 大小：10.43K页码：3页时间：2015-01-07浏览：0
txt 对我国中小型企业人力资源管理之我见
作者：王成［摘要］ 改革开放二十多年以来，中小企业已日益发展成为我国企业的重要组成部分，对我国经济的发展起着举足轻重的作用，但中小企业在人力资源招聘、培训以及激励等方面仍存在诸多问题，本文通过对我国中
价格： 5.00豆元 大小：5.9K页码：2页时间：2009-03-11浏览：0
txt 我国家族企业人力资源管理中的问题与对策
提要在现代化经济飞速发展的今天，家族企业在我国经济主体中的地位越来越重要，对我国的经济发展做出了巨大贡献。然而，家族企业中用人机制方面出现的弊端也不少。本文就家族企业人力资源管理中存在的问题进行探讨，
价格： 6.00豆元 大小：8.92K页码：4页时间：2011-07-13浏览：0
txt 我国民营企业人力资源管理中的问题
我国民营企业人力资源管理中的问题
我国民营企业人力资源管理中的问题［管理/制度］
韩松 边立辉　　约3770字
　　提要随着我国经济的快速发展，规模小但效率高的民营企业迅速成长，在我国经济中占据重要地位。但是，人力资源管理问题已经越来越成为制约民营企业持续发展的瓶颈，如...
价格： 6.00豆元 大小：7.3K页码：3页时间：2011-07-16浏览：0
txt 物流个人年终工作总结
物流个人年终工作总结时光荏苒，XXXX 年很快就要过去，回首过去一年，内心不禁感慨万千。 我部门在今年是重新组建的部门，半年来，顺利的完成了全年采购计划、发送货任务和工程分包任务，这和全部门员工的努力
价格： 3.68豆元 大小：5.01K页码：3页时间：2011-01-12浏览：3

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