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约有9306篇，以下是第 41 - 50篇
txt 语言沟通
曾经有一个演讲者想证明酒精的害处，他在讲台上摆了两个玻璃杯，一个装的是水，另一个是酒精。他拿一只虫子放到白水里，虫子游来游去，他又把虫子拿出来放到酒精里，虫子游了几下就死掉了。演讲者非常得意地对观众说
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txt 有效沟通至关重要
有效沟通至关重要美联储(Fed)每月大举购债 800 亿美元以及其他国家的类似政策取得了什么效果？通常的答案是，潮水般的廉价资金压低了安全资产收益率，迫使投资者冒险寻求更高回报。实情并非如此。当央行行
价格： 8.00豆元 大小：3.63K页码：1页时间：2018-09-22浏览：1
txt 内部审核员管理细则(试行)
目的为加强“三标”管理体系内部审核员的管理，不断提高审核人员业务技能和审核质量，确保公司“三标”管理体系得到有效运行并持续改进。 适用范围适用于公司“三标”管理体系的有效运行，内审员资格审查、考核和管
价格： 10.00豆元 大小：3.13K页码：2页时间：2018-08-02浏览：0
txt 人力资源管理(3)
人力资源管理方案人力资源管理的转变 从行政角色 成本管理 资料保管 事务处理参与 招聘、 招聘、解雇等文秘处理 工资计算 到战略角色 投资管理 信息提供 领导和建议 设计事业发展 公司文化体现 对人力
价格： 4.00豆元 大小：16.5K页码：10页时间：2013-11-28浏览：1
txt 技术创新管理(本科)
第一章引言：技术创新的基本观点 第二章 企业技术创新体系与管理结构 第三章 企业能力发展战略 第四章 技术创新战略管理 第五章 技术创新项目管理模型 第六章 创新项目评价与开发管理 第七章 合作创新
价格： 5.00豆元 大小：40.12K页码：19页时间：2013-12-17浏览：2
txt 企业人力资源管理(四级)之基础知识练习及答案
企业人力资源管理师（基础知识）第一章 劳动经济学 一、单项选择题（请在正确的序号填写在括号内，每小题只有一个正确答案） 1．（ A）是研究市场经济制度中的劳动力市场现象及劳动力市场运行规律的科学． A
价格： 10.00豆元 大小：92.44K页码：39页时间：2016-03-17浏览：0
txt 美的人力资源管理(案例分析)
美的人力资源管理(案例分析)--sunnyweather的博客 您的查询字词都已标明如下：人力资源管理 案例 (点击查询词，可以跳到它在文中首次出现的位置) (百度和网页sunnywea
价格： 10.00豆元 大小：45.63K页码：25页时间：2016-03-24浏览：6
txt 《人力资源管理(专)》在线作业
、单选题（共20 道试题，共 40 1.在对现代人力资源管理与传统人事管理主要区别的陈述中，下述哪种观点是错误的：B A. 它们产生的时代背景不同； B. 它们适用的组织所有制形式不同； C. 它们对
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txt 公共部门人力资源管理(本)文本文档
题号:1题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案） 本题分数:5 内容: 在培训中，先由教师综合介绍一些基本概念与原理，然后围绕某一专题进行讨论的方式是（） A、讲授法 B、研讨法 C、角色扮
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txt 厦门明大2009年度薪酬管理制度ok(1)
员工薪酬福利管理制度第一章 1.目的：为激发员工的积极性、主动性和创造性，体现个人能力与业绩贡献，合理分配员工劳动报酬，使员工能够与公司一同分享公司经营所产生的收益，特制订本制度。公司有关薪酬核 定、
价格： 10.00豆元 大小：55.66K页码：38页时间：2016-04-03浏览：0

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