约有3617篇,以下是第 41 - 50
txt 营销大全-民营企业人力资源管理九大误区-2
(四)误区之四:“薪水留人”还是“事业、感情留人”?人力资源是第一资源, 没有人才就没有企业的兴旺发达。但是,许多民营企业并没有这种认识。在他们看来,只要有钱,什么人才都可以引进来;只要给钱,要他们做
价格: 0.90豆元 大小:2.5K页码:2页时间:2010-06-07浏览:0
txt the right way to control period expense期间费用成本控制相关外...
RightWay ControlPeriod Expense Management Accounting; Sep 1990; 72, ABI/INFORMComplete pg. 55-59 DON
价格: 10.00豆元 大小:25.31K页码:13页时间:2017-06-16浏览:6
txt 企业人力资源管理师职业道德(2-4级全)
本文由867747511贡献 doc 文档可能在WAP 端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT,或下载源文件到本机查看。 企业人力资源管理师 考试复习重点 职业道德 第一章 职业道德概述 第一节 道德与
价格: 10.00豆元 大小:31.95K页码:15页时间:2016-04-25浏览:0
txt 企业所得税核定征收鉴定文书_36173-2
企业所得税核定征收鉴定文书_36173-2——所有资料文档均为本人悉心收集,全部是文档中的精品,绝对值得下载收藏!
价格: 免费 大小:3.28K页码:2页时间:2014-05-15浏览:1
txt 12012年企业所得税汇算清缴疑难问题解析-2
年终费用合法票据的处理和协调问题年终盘点、对账差异的处理问题 10、企业弥补亏损处理方略 企业亏损界定问题 企业自查与税务机关查补所得额亏损弥补问题 第二部分:营业税改征增值税政策解析及应对 1、营业
价格: 免费 大小:1.3K页码:2页时间:2014-05-09浏览:0
txt 基于PDCA循环的校企一体教学管理流程-2
工学结合是高职教育领域的核心理念,也是高职教育改革和发展的必然趋势。浙江工贸职业技术学院(以下简称“学院”)借助创新温州模式的契机,发挥校企联合改制的独特优势,坚持校企一体的办学模式,走内涵式特色发展
价格: 1.00豆元 大小:3.92K页码:2页时间:2014-12-24浏览:1
txt 劳动合同样本(2-劳动合同书
姓名:专业: (非全日制用工适用)山西省劳动和社会保障厅监制 本合同书应使用钢笔或签字笔填写,字迹清楚,文字简练、准确,不得涂改。根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、
价格: 4.00豆元 大小:8.47K页码:6页时间:2011-01-20浏览:0
txt 360°客户关系管理(深圳,11月1-2日)
360客户关系管理(深圳,11月1-2 【举办单位】北京曼顿培训网 中国培训资讯网 【联系电话】4006820825 010-56129138
价格: 免费 大小:6.58K页码:4页时间:2014-09-22浏览:0
txt 二轮学习计划(2)20150612-4
张蓓学习计划内容每天分享一阵晨风拂过 可我家的这几株向日葵初出茅庐 所以有诗人赞叹,愈是成熟,愈是谦虚 在绿叶一片低沉而嘈杂的合唱中,传出她们清亮而高亢的欢叫 依然高昂着头,开心而单纯地笑着,就像稚气
价格: 免费 大小:2.11K页码:2页时间:2015-01-31浏览:0
txt 企业人力资源管理师职业道德(2-4级全)
本文由867747511贡献 doc 文档可能在WAP 端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT,或下载源文件到本机查看。 企业人力资源管理师 考试复习重点 职业道德 第一章 职业道德概述 第一节 道德与
价格: 10.00豆元 大小:24.31K页码:12页时间:2016-01-21浏览:0

向豆丁求助:有没有cox2-controlled?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通,赠下载券