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haccp体系的
原理与实
施步骤
HACCP北京绿乐科技发展有限责任公司电话010 64987421HACCPHACCP是危害分析及关键控制点 是危害分析及关键控制点((Hazard Analysi
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时间:2017-06-17
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第二讲管
理
学的基本
原理与
方法
第一节第一节管理原理的特征 管理原理的特征第二节 第二节系统原理 系统原理第三节 第三节人本原理 人本原理第四节 第四节责任原理 责任原理第五节 第五节动态原理 动态原理第六节 第六节效益原理(经济效
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页码:58页
时间:2017-05-29
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pptx
安全生产管
理
原理与
原
则
安全生产管理原理与原则
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页码:5页
时间:2018-11-05
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人力资源规划的
原理与
方法
人力资源规划(HRP)的基本问题人力资源规划又称人力资源计划,它是企业计划的重要组成部分,是各项具体人力资源管理活动的起点和依据,将直接影响着企业人力资源管理的效率。人力资源规划的定义:人力资源规划是
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页码:93页
时间:2010-11-04
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资产负债表的编制
原理与实
务
---1第一节资产负债表概述第二节 资产负债表的编制原理第三节 资产负债表的编制实务---
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页码:73页
时间:2012-05-20
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商务谈判
原理与
技巧
商务谈判原理与技巧
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页码:34页
时间:2017-02-13
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计划
与
计划工作-管
理
学
原理
第一节战略愿景和使命陈述第二节第三节第四节第一节 战略愿景和使命陈述第二节 战略环境分析第三节 战略性计划选择第四节 计划的组织实施愿景和使命陈述回答的是——“我们想成为什么和我们的使命是什么?”内容
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时间:2019-05-13
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jit哲
理与
看板
原理
2019-7-18第11章JIT哲理与看板原理 113JIT13JIT2019-7-18 第11章JIT哲理与看板原理 213.1 JIT哲理 13.1 JIT哲理JIT(just time)是一组活
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时间:2019-07-18
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木桶
原理与
人力资源管
理
......
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时间:2009-03-17
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1人力资源管
理
基本概念
与
原理
人力资源管理是一个有机系统,由劳动力的供给者(微观主体)、劳动力的使用者(用人单位)和劳动力的调节者(外部环境)所构成。人力资源管理者所要面临的主要难题是什么?--—在已知的有效人力资源条件下如何在众
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页码:61页
时间:2017-03-29
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向豆丁求助:有没有
原理与实战
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