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doc 2017中级经济师《人力资源》中级押题B
一单选题单选题 1/100 动机有（）。 三个要素：决定人的行为的方向，即选择做出什么样的行为；努力的水平，即行为的努力程度；坚持的水平，即遇到阻碍时付出多大努力坚持自己的行为正确答案：D 您的答案：
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doc 2017中级经济师《人力资源》中级押题A
2017中级经济师《人力资源》中级押题A2017中级经济师《人力资源》中级押题A2017中级经济师《人力资源》中级押题A
价格： 10.00豆元 大小：141.0K页码：22页时间：2017-11-04浏览：0
docx 人力资源 测评理论与实务课后题整理
学院：哲学社会学院专业：2014 社会学 学号：320140943491 姓名：张盼 ——理论与实务 目录目录.............................................
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doc 2010新理论题（2010 new theoretical questions）
2010新理论题（2010 new theoretical questions） 1. features multimediatechnology do include___B_____. A. in
价格： 10.00豆元 大小：71.0K页码：45页时间：2017-07-17浏览：0
doc 2006-2010人力资源管理师二级理论知识题
第一部分职业道德（2006.5） （1～25 题，共25 关于道德的说法中，正确的是（）A. 人类道德是主观思考的产物，没有客观依据 B. 每个人各有各的道德观念，以共同道德要求他人是不正确的 C.
价格： 4.00豆元 大小：615.0K页码：137页时间：2011-03-26浏览：0
doc 汽车理论大题 改过
汽车理论大题改过 1.3、确定轻型货车的动力性（1）绘制汽车驱动力与行驶阻力平衡图 （2）求汽车最高速度，最大爬坡度，克服该坡度时相应的附着率 解答：1）（取四档为例） 4．3一中型货车装有前、后制动
价格： 10.00豆元 大小：21.59K页码：14页时间：2017-05-08浏览：0
doc 三级电子商务师运营推广理论题纲
三级电子商务师运营推广理论题纲
价格： 10.00豆元 大小：131.5K页码：27页时间：2018-02-07浏览：1
doc 人力资源管理师理论复习500题
单项选择题（请在四个选择肢中选择一项作为正确答案，将相应代码填入括号中。）1. 行为描述面试是基于行为的（ ）发展起来的。 A．连贯性 B. 激励性 C. 互动性 D. 适应性 参考答案：A 2． ）
价格： 4.00豆元 大小：203.0K页码：36页时间：2010-05-21浏览：0
ppt 热工测试--计算题总结
例：现镍铬-镍硅（分度号为K）热电偶测一高温，输出电势为EAB（T，TN）=33.29mV，已知环境温度TN=30，求被测温度T。温度（）电动势（mV）0010 0.39720 0.79830 1.2
价格： 10.00豆元 大小：3.31M页码：29页时间：2018-01-26浏览：0
ppt 电信业务员中级第一部分 理论篇.ppt
电信业务员中级第一部分 理论篇.ppt电信业务员中级第一部分 理论篇.ppt电信业务员中级第一部分 理论篇.ppt
价格： 10.00豆元 大小：3.75M页码：59页时间：2017-03-17浏览：0

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