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ppt 第五章 沟通
第五章 沟通第五章 沟通第五章 沟通
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ppt 第五章 醇和醚
COHOHOCH3H+C COOCH3OCH3alcohol 环40oCCCH3H3CCH3OH+CH3CH2OH15%NaHSO4CCH3H3CCH3OCH2CH3(80%)醇(alcohol):烷
价格： 10.00豆元 大小：2.08M页码：58页时间：2018-07-25浏览：5
ppt 第五章 薪酬管理
1企业培训师人力资源管理师 国际注册高级人力资源师人力资源管理人员职业资格培训（三级） 人力资源管理人员职业资格培训（三级）21、薪酬制度的设计 薪酬管理的4个内容P212 、8个依据、 2个制定程序
价格： 10.00豆元 大小：969.5K页码：61页时间：2018-07-30浏览：2
ppt 第五章 薪酬管理
1人力资源管理人员职业资格培训（三级）人力资源管理人员职业资格培训（三级）本章重点（一）1. 百分比系数法应用计算（P238~239）2. 用概率加权法计算确定权重系数（P240）3. 用劳动分配率基
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ppt 第五章 通报
一、通报的概念及用途1、概念：通报是用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况的下行公文文种。 应用广泛，从各级党政机关到基层单位普遍适用。 2、用途：二、通报的分类 根据内容分类 (一)表彰
价格： 5.88豆元 大小：604.0K页码：63页时间：2018-07-30浏览：3
ppt 第五章目标市场
南方医科大学人文与管理学院第五章医药目标市场营销策略第一节 医药市场细分一、 市场细分战略的产生与发展二、 医药市场细分的定义与意义三、 医药市场细分的原则四、 医药市场细分的标准五、 医药市场有效细
价格： 10.00豆元 大小：3.92M页码：46页时间：2018-07-31浏览：2
ppt 第五章 薪酬管理
薪酬管理(HR二级)_图文
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pdf 第五章计划
第五章 计划
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ppt 第五篇 员工关系
1.劳动者与所在单位之间在劳动过程中发生的关系。劳动者 vs.用人单位8.1.1 概念释义2. 劳动关系与劳务关系 员工关系（雇员关系 Employee Relationships Employee
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ppt 第五章员工培训
第五章员工培训
价格： 10.00豆元 大小：3.74M页码：115页时间：2018-04-30浏览：0

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