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第五章
薪酬
管理
第五章第五章 薪酬管理 薪酬管理主讲:崔玉洁yujiecui@yahoo.cn薪酬的功能 薪酬的功能2•实现战略、改变绩效•塑造和强化企业文化•支持企业变革•控制经营成本•经济保障功能•激励功能•社会
价格: 10.00豆元
大小:7.55M
页码:135页
时间:2017-07-29
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第五章
薪酬
管理
学员用5(薪酬管理)
价格: 10.00豆元
大小:7.72M
页码:168页
时间:2017-11-29
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第五章
薪酬
管理
12人力资源管理师培训(一级)3第一节第一节 企业薪酬的战略性管理 企业薪酬的战略性管理第二节 第二节 各种薪酬激励模式的选择与设计 各种薪酬激励模式的选择与设计第三节 第三节 企业福利制度的设计 企
价格: 10.00豆元
大小:690.0K
页码:139页
时间:2019-03-29
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第五章
薪酬
管理
1国家职业资格培训人力资源管理师(一级)2第一节第一节 企业薪酬的战略性管理 企业薪酬的战略性管理第二节 第二节 各种薪酬激励模式的选择与设计 各种薪酬激励模式的选择与设计第三节 第三节 企业福利制度
价格: 10.00豆元
大小:458.5K
页码:119页
时间:2019-03-29
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第五章
薪酬
管理
主讲:冯智明本章主要内容框架第一节:薪酬制度设计第一单元 薪酬管理制度的制定依据第二单元 薪酬管理制度的制定程序第三单元 工资奖金制度的调整 第二节:工作岗位评价第一单元 工作岗位评价的基本步骤第二单
价格: 10.00豆元
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页码:64页
时间:2019-03-29
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第五章
薪酬
管理
主讲:冯智明本章主要内容框架第一节:薪酬调查第一单元 市场薪酬调查第二单元 薪酬满意度调查第三单元 岗位分类与分级 第二节:薪酬制度设计第一单元 不同类型薪酬制度的设计第二单元 宽带薪酬体系设计第三单
价格: 10.00豆元
大小:979.26K
页码:52页
时间:2019-03-29
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项目
管理
第五章
授课教师:贾杰牛牛文库文档分享学习目标理解项目成本管理的定义及其理念;了解项目成本管理应考虑的因素及工作过程;了解项目资源的分类;掌握编制资源计划的各种工具和方法;理解项目成
价格: 10.00豆元
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页码:94页
时间:2018-12-07
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第五章
薪酬
管理
国家职业资格鉴定人力资源管理师(三级)课前小故事:狮子分肉记•狮子让一只豹子管理10只狼,并给他们分发食物。• 豹子领到肉之后,把肉平均分成了11份,自己要了一份,其他给了10只狼。• 这10只狼都感
价格: 10.00豆元
大小:6.32M
页码:247页
时间:2017-07-12
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第五章
设备
管理
第五章设备管理
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大小:497.5K
页码:63页
时间:2017-01-25
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客户关系
管理
第五章
客户关系管理第五章客户关系管理第五章客户关系管理第五章
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时间:2009-09-01
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向豆丁求助:有没有
第五章管理决策
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