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doc 年 季度行政人力资源部经理绩效考核表
季度行政人力资源部经理绩效考核表姓名： 部门： 职位： 上岗时间：考核项目及标准分考核内容及评分办法得分数据来源实际录用 人，计划招聘 人，得分= 5*完成率；得分=5*适岗率，适岗率=转正人员人员招
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doc 人事行政部经理作业指导书
第一章职位说明书 第一节 组织架构 人事行政部经理 司机办事员 更夫 卫生员 门卫 第二节 岗位职责 职位名称：人事行政部经理 直接隶属：分公司总经理 直接下属：人事行政部文员、小车司机、门卫、卫生员
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doc 岗位说明书-人事行政部经理
人事行政部经理岗位说明书版本：V 1.0一、基本信息岗位名称 人事行政部经理 岗位编号 HR_01所属部门 人力资源部 岗位系列 管理工作场所 总部办公楼 拟订者与日期 2012年12月21日审核者与
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doc 市场经理年度绩效考核表
KPI新产品经销率 高档产品百分比 营业额增长率 市场占有率 促销手段 新客户开发成本 新客户销售量 新产品比例 新产品上市进度 员工满意度 业务人员培训率 员工建议采纳数
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doc 经理绩效考核表
评估日期：姓名 年龄 现时职级 入职日期 部门 于现职时间 评核人姓名 年度表现评核 过试用期表现评核90~100 分优秀 75~89 分良好 60~74 分一般 59 分及以下差 上级审核领导能力
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doc 人事部经理绩效考核表
月行政人事部经理绩效考核表姓名： 考核指标权重 优秀良好 及格 不及格 任务绩效 工作计划达成率 10% 10---9 8---7 6---5 4---0 行政办公费用减少率
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docx 销售经理绩效考核表
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doc 行政人事经理绩效考核
人事经理绩效考核专辑包含了人事经理绩效考核表、人事经理绩效考核指标、人事经理KPI等，详细介绍了人事经理的绩效考核，是人事经理提高工作效率与质量的必备文件。 备注（得1、5分原因）
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doc 行政部绩效考核表
考核指标分值 评分依据 自评分 考评分 行政后勤 25 文件、档案管理 15 是否严格按照“文件管理规定”及公司管理体系相关规定进行管理、存档、发文。 卫生、公共设施维护及时率 10 考核期内公共设施
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doc 行政部绩效考核表
行政部绩效考核表
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