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公安工作
应
更好地
为
构建和谐社会服务
公安工作应更好地为构建和谐社会服务
价格: 8.00豆元
大小:15.5K
页码:3页
时间:2015-08-12
浏览:0
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税务部门
应
主动
为
纳税人开具收据或个人所得税完税证明
税务部门应主动为纳税人开具收据或个人所得税完税证明税务部门应主动为纳税人开具收据或个人所得税完税证明税务部门应主动为纳税人开具收据或个人所得税完税证明
价格: 3.00豆元
大小:19.5K
页码:1页
时间:2011-07-06
浏览:0
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劳务派遣对国有企业人力资源管理的影响及
应
对策略_以A公司
为
例
公司为例摘要 近年来我国国有企业出现了大量使用劳务派遣员工的现象。劳务派遣用工形式是新 出现的一种生产要素组织形式,其灵活的用工特点有效提升了企业人力资源管理效率并 节约了管理成本,同时帮助企业避免各
价格: 10.00豆元
大小:71.5K
页码:41页
时间:2014-06-22
浏览:0
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企业
应
收账款的管理控制设计——以南京友邦钢铁有限公司
为
例
企业应收账款的管理控制设计——以南京友邦钢铁有限公司为例
价格: 9.00豆元
大小:280.5K
页码:184页
时间:2017-09-22
浏览:1
docx
企业
应
收账款管理研究-—以某上市公司
为
例
企业应收账款管理研究——以某上市公司为例学习中心: 指导教师:完成日期: 企业应收账款管理研究——以某上市公司为例内容摘要 企业的应收账款属于企业资产的一部分。应收账款的管理关系到了企业的流动资金运站
价格: 10.00豆元
大小:108.21K
页码:26页
时间:2020-05-28
浏览:9
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试论企业管理
应
如何坚持以人
为
本
Doc-01K3G8;本文是“管理或人力资源”中“企业文化”的的论文参考范文或相关资料文档。正文共4,396字,word格式文档。内容摘要:坚持以人为本就要尊重员工的主体意识,要着力培育员工的献身精神,要不断激发员工的创新精神,构造有效的激励与约束机制。
价格: 8.80豆元
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页码:8页
时间:2021-02-10
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企业少缴已扣个人所得税行
为
应
定
性
为
偷税
企业少缴已扣个人所得税行为应定性为偷税
价格: 10.00豆元
大小:32.0K
页码:2页
时间:2017-06-25
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人力资源管理
应
以人
为
本
人力资源管理应以人为本人力资源管理应以人为本人力资源管理应以人为本
价格: 10.00豆元
大小:27.0K
页码:3页
时间:2011-09-16
浏览:0
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公共文化服务
应
坚持以人民
为
中心
公共文化服务应坚持以人民为中心公共文化服务应坚持以人民为中心公共文化服务应坚持以人民为中心
价格: 6.00豆元
大小:25.0K
页码:2页
时间:2017-08-30
浏览:0
doc
广播文艺创新创优
应
以文化
为
魂
广播文艺创新创优应以文化为魂
价格: 10.00豆元
大小:27.5K
页码:6页
时间:2017-09-07
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向豆丁求助:有没有
枳实枳壳应为温性
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