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xx市某汽车零部件制造股份有限公司人力资源管理文件汇编 QHF-GZ-RL-01-0712版本/版次：A/0受控状态：发放编号：发布日期：xxxx年xx月 实施日期：xxxx年xx月 xx市某汽车零部
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doc 谈判文件范本
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doc 投标文件格式范本
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合格供应商协议合格供应商协议(一)：供应商合作协议 供应商合作协议书 需方：佛山泽宇装饰五金制品有限公司 经需、供双方友好协商，现达成如下协议条款：第一条 目的 需方委托供方制造本合约所附《采购附件资
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合格供应商调查表编号：JL/CX 012-04- 基本信息 企业名称 法定代表人 企业性质 组织机构代码 经营类别 经营地址 注册时间 注册资金 注册地址 电话（或传真） 通讯地址 通讯邮编 概况 员
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doc [人力资源管理]玉柴任职资格管理办法--胜任力建设必须参考该文件...
[人力资源管理]玉柴任职资格管理办法--胜任力建设必须参考该文件

受控状态

受控

文件编号：zd/yc2870001—2010

玉柴工程研究院技术类员工 职业发展规划制度汇编
(仅供内部使用)

编制：工程研究院 审核：周孙海 批准：林志强

发布日期：2010年9月10日

实施日期：2010年9月10日

广西玉柴机器股份有限公司

目

录

第一部分：职业发展规划管理制度„„„„„„„„„„„„„„„„„1 职业生涯发展规划管理制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„1 第二部分：职业发展规划资格等级标准„„„„„„„„„„„„„„„8 设计技术类职业发展资格标准„„„„„„„„„„„„„„„„„8 电控技术类职业发展资格标准 „„„„„„„„„„„„„„„„16 试验技术类任职资格标准 „„„„„„„„„„„„„„„„„„24 技术管理类职业发展资格标准 „„„„„„„„„„„„„„„„31 职业发展资格等级标准权重表 „„„„„„„„„„„„„„„„37 第三部分：职业发展资格等级认证流程„„„„„„„„„„„„„„39

广西玉柴机器股份有限公司

管理制度

修改标识：0

第一部分：职业发展规划管理制度
职业生涯发展规划管理制度
一、职业生涯发展规划的内涵 职业生涯规划是指通过员工的工作及职业发展的设计， 协调员工个人的需求和企业 /组织的需求，实现个
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