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国有
电力
企业绩效考核问题的研究
第一章绪论能动性方面,发挥着巨大的作用。 1.2国内外研究现状 1.2.1国外研究现状 绩效考核20世纪初起源于由西方,最早由行为科学学派提出。当时泰罗的 科学管理理论认为人是“经济人",错误的把人性
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铁路
电力
自动化企业核心竞争
力
研究
东南大学硕士学位论文第二章核心竞争力理论概述认为核心竞争力是以企业核心价值观为主导的,旨在为顾客提供更大(更多、更好)的消费者剩余的企业核心能力的体系。核心竞争力的本质内涵是消费者剩余。左建军(200
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向豆丁求助:有没有
分形 电力
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