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约有82篇，以下是第 51 - 60篇
pdf 基于b2fs的形成性考核智能管理系统
硕七学付论文第一章绪论价其学习水准，更要具有对学生获得知识的过程、表征与结构的变化进行测量与评价的功能。目前电大形成性考核在具体实施中还有很多不合理的地方，其考核方法、形式和内容存在表面化和流于形式的
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pdf 著作权延伸性集体管理制度研究
111、丹麦..............................................................................................
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pdf 不可成长性下资本结构与公司绩效相关性研究
要本文以我国创业板制造业239家上市公司2014-2016 年数据为样本，探究不同成长性下资本结构与公司绩效的相关性，以期为制造业企业优化资本结构、提质增效、提高盈利水平，进而为提高公司绩效提供有益指
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pdf 策略性人力资源管理_刘启明
1创建企业可持续发展的人力资源管理平台-策略性人力资源管理刘启明2009年5月2本课程推荐光盘2• 清华大学、北京大学、复旦大学、中国银行国际金融中心客座教授，欧美一流咨询公司职业经理人和资深管理咨询
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pdf 基于人群便利性的疏散集结点选址优化
中图分类号：U491 公开UDC：本校编号：硕 文论文题目：基于人群便利性的疏散集结点选址优化研究生姓名： 学号：0215017学校指导教师姓名： 高明霞 职称： 教授申请学位等级： 工学硕士 专业：
价格： 10.00豆元 大小：1.73M页码：59页时间：2018-11-15浏览：0
pdf 策略性人力资源管理
全书详细收录了各种流行经典最强人力资源管理资料，非常值得大家研究学习。
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pdf FLT融资性担保公司风险管理体系研究
山东理工大学硕士学位论文摘要I摘 要本文综合运用管理学和金融学等相关知识，通过对FLT 融资性担保公司风险管理体系的研究，以专业角度来剖析金融风险管理的体系化建设，发现问题，并通过提出改善建议，来进一
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pdf 漳浦县特色种植业适宜性评价与布局优化研究
独创性声明本人声明，所呈交的学位（毕业）论文，是本人在指导教师的指导下独立完成的研究成果，并且是自己撰写的。尽我所知，除了文中作了标注和致谢中已作了答谢的地方外，论文中不包含其他人发表或撰写过的研究成
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pdf 企业的整体性人力资源管理
武汉大学硕士学位论文企业的整体性人力资源管理姓名：张于辉申请学位级别：硕士专业：工商管理指导教师：关培兰20021028内容摘要在人类跨入新世纪的当今社会，知识经济浪潮扑面而来，诸如“新经济”、“新管
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pdf 人民币成为东盟区域主导性货币的可行性分析
学校代码硕士研究生学位论文人民币成为东盟区域主导性货币的可行性分析学院（部、所）：经济研究院专 月学位论文原创性声明声明：本人所呈交的学位论文，是本人在导师的指导下，独立进行研究工作所取得的成果。尽我
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向豆丁求助：有没有急性梗阻性化脓性胆管炎?

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