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约有85篇，以下是第 51 - 60篇
pdf 神经内科护士长如何做好护理人力资源管理
2011年1月第24卷 第1期 基层医院要 范护理记录提高法律意识 防范医疗纠纷 医院；护理记 1oo6一】959(2011 )01- 0321- ，人们文化 水平 法律观念 、经济 自我保护 观念
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pdf 联合神经阻滞用于高龄患者下肢骨折手术的可行性分析
iqiharMed ical College，2009 o1．30，No．13 联合神经 阻滞用于高龄患者下肢骨折手术 【摘要】目的探讨联合神经 阻滞用于高龄 患者下肢骨折手术的可行性。方法 120例
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pdf 激励理论在神经内科护理人力资源管理中的应用
齐鲁护理杂志2011 激励理论在神经内科护理人力资源管理 中的应用 中山大学附属第一医院 广东 广州 510080 摘要目的：探讨激励理论在神经 内科护理人 力资源管理 中的应用效果。方法：对我科护理
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pdf PDCA循环护理在神经外科气管切开患者中的应用效果
中国当代医药2014年6月第21卷第16期PDCA 循环护理在神经外科气管切开患者中的 应用效果 院神经外科 要】目的探讨 PDCA 循环 护理 神经外科 气管 切开患 神经外科 时间分为 两组 采用
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pdf 新形势下神经内科护理人力资源管理存在的问题与对策
长江大学学报(自然科学版) 2009 期：医学Journal YangtzeUniversity NatSci Edit)Dec．2009，V oI．6 No．4 ：Medicine doi：lO．3
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pdf 平衡记分卡结合层级分配对神经外科护理服务满意度的影响
pril ，20 15 o．4B平衡 nfluence mbine hiera rc hica tribut io nursing rvice fact io depa rt me nt neuros
价格： 8.00豆元 大小：169.92K页码：2页时间：2015-10-11浏览：5
pdf PDCA循环理论在神经外科护理带教中的应用
临床医药实践2013 厘霪文章编号：167 —8631(2013)09 —0689 —03 PDCA 山西大医院，山西太原030032 摘要目的：探讨PDCA 循环理论在神经外科护理 实习生带 ，从而
价格： 10.00豆元 大小：233.01K页码：3页时间：2014-03-02浏览：2
pdf 员工满意度评价方法研究——基于BP神经网络
员工满意度评价方法研究——基于BP神经网络员工满意度评价方法研究——基于BP神经网络员工满意度评价方法研究——基于BP神经网络
价格： 4.00豆元 大小：708.29K页码：6页时间：2013-12-27浏览：1
pdf 应用PDCA循环理念进行神经外科重症监护护理培训的探讨
护理实践与研究2013 PDCA循环理 经外科重症监护护理培训的探讨 doi：10 3969／j ism1672 —9676 20 13 17．039 神经外 有病情重、病情 变化快 ，而作为核心护理
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pdf PDCA循环护理在神经外科气管切开患者中的应用效果
窑护理研究窑中国当代医药2014 16期CHINA MODERN MEDICINE Vol. 21 No. 16 June 2014气管切开是临床上常用的治疗手段袁主要用于危重症患者呼吸支持[1]遥神
价格： 6.00豆元 大小：602.99K页码：3页时间：2014-12-18浏览：0

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