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企业所得税业务(PPT254)-税收
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人事档案一般管理方法
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12一个小游戏——将字符准确传递的流程1.字符是字母A-M,数字1-10,例如3A9D2.5个人站成一列,只有最后一个人能看到,其他人不可以看,只有最后一个人可以带纸笔做记录,其他人不允许带纸笔。3.
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ppt 工厂班组长培训PPT班组长现场管理务实方法
班组长现场管理务实Page2序班组长作为企业最基层的管理人员,在企业中扮演着多重角色:对企业来说,班组长直接管理作业人员,是质量、成本、交货期指标达成的最直接的责任者;对主管来说,班组长是命令、决策的
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2018.09.11程序框架流程解决问题(及准备决讫)分析问题确定根本原因 验证措施 预防复发发现问题 执行解决方法 执行解决方法质量工具我们为什么要用这些方法? 系统性的解决问题程序 在实践中求证1
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11、、《《实用人事测量实用人事测量》》王垒、姚宏、廖芳怡、肖敏 著著经济科学出版社经济科学出版社 1999 199922、、《《人事测评技术 人事测评技术》》王继承 王继承 编著 编著 广东经济出版
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10+110+11. 现场质量管理角色篇2. 品质管理十大方法应用3. 员工质量意识与理念提升方法与步骤4. 现场质量改进提升案例分析与应用 准确理解什么是质量? 影响产品质量的六大因素 质量特性五大
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培训方法与技术培训方法与技术本章学习目标1. 说明演示法、亲身实践法、团队建设法三种培训方法的优缺点2.能正确运用课堂培训的技巧3.提出有效地开展现场培训的具体措施4.开展案例研究5. 解释新技术如何
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