搜索
我要上传豆丁书房

约有5828篇，以下是第 51 - 60篇
ppt 招聘面试技巧培训
12微软：雇用最有才华的人比培训管理那些平庸的人要重要得多。“用人”的三个核心问题：3形象技能知识……价值观潜能人格……表面的潜在的4岗位需求分析1面试前的准备 2面试评分表 351. 部门现阶段的业
价格： 10.00豆元 大小：1.23M页码：64页时间：2017-06-27浏览：0
ppt 招聘面试技巧160318
～～公司公司三心 三心：忠心 ：忠心 用心 用心细心 细心～～2016/1/20 sunnyan@.tw1～～公司 公司三心 三心：忠心 ：忠心 用心 用心细心 细心～～201
价格： 10.00豆元 大小：2.3M页码：23页时间：2017-05-18浏览：0
ppt 招聘面试与操作技巧讲义资料
其他：2%因此：主动、诚实、认真的工作比其他因素更重要1、企业发展对人力资源的要求是不断的补充和吸引企业所需要的“人才”两个必须解决的重要深刻： 什么是企业发展的需要 什么是人才 要明确所进行的招聘是
价格： 10.00豆元 大小：472.0K页码：90页时间：2018-11-06浏览：0
ppt 招聘管理与面试甄选技巧
贤才不备，不足以为治。——朱元璋治国经邦，人才为急。人既尽其才，则百事俱举；百事举矣，则富强不足谋也。——孙中山什么样的人算是人才？从哪找到？如何甄选辨别？I. 招聘为什么难II. “五定”让招聘更清
价格： 10.00豆元 大小：625.0K页码：42页时间：2017-08-12浏览：1
ppt 非人力资源管理人员的招聘管理须知及面试技巧
非人力资源管理人员的招聘管理须知及面试技巧全方位培训主考官选非人力资源经理的人力资源管理技巧留用育茫盲忙企业招聘中面临的问题招聘需求的明确与评议确定胜任某岗位的预期业绩准备与工作岗位相关的面试问题与回
价格： 10.00豆元 大小：2.67M页码：87页时间：2012-03-03浏览：0
pptx 招聘面试技巧
招聘面试技巧招聘面试技巧招聘面试技巧
价格： 8.00豆元 大小：418.04K页码：30页时间：2017-02-09浏览：0
ppt 人力资源管理培训-招聘与面试
人力资源管理培训招聘与面试篇招聘1、招聘渠道的选择和招聘信息的发布 招聘渠道确定了不同类别、层次应聘者的来源；也决定了我们对应聘者的态度猎头公司 一般人才交流会 ？招聘渠道比较招聘过程中应聘者的主要来
价格： 7.50豆元 大小：199.5K页码：84页时间：2010-11-25浏览：0
ppt 人力资源管理之招聘面试的艺术
是什么？为什么？怎么做？概念：是指在特定的时间和地点，有面试考官与应聘者按照预先设计好的目的和程序，进行面谈、相互观察、相互沟通的过程。类型：单独面试、小组面试结构化面试、非结构化面试、半结构化面试1
价格： 5.00豆元 大小：556.5K页码：48页时间：2011-01-10浏览：0
ppt 招聘及成功面试技巧-人力资源管理
主办：人力资源部主办：人力资源部 选人错误（换人）的代价费用项目 占工资的百分比（％） 元新员工不足而导致的费用（12个月） 46 23000同事帮助新员工的费用（12个月） 33 16500因人员离
价格： 4.00豆元 大小：695.5K页码：30页时间：2011-01-31浏览：2
ppt 人员招聘面试技巧
人员招聘面试技巧
价格： 10.00豆元 大小：427.5K页码：40页时间：2017-10-23浏览：0

相关搜索

面试 招聘

向豆丁求助：有没有招聘面试论文?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通，赠下载券

相关热搜

  1. 1面试
  2. 2招聘