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约有201217篇，以下是第 51 - 60篇
ppt 中英自考第一章人力资源管理的相关方面
一、工作的性质（一）员工激励 员工需要什么？ 想从工作中得到什么？ 工作本身能不能激励员工？ 经纪人假设 物质 金钱 马斯洛 赫兹伯格 马斯洛需求层次理论（Maslow´s hierarchy nee
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ppt 人力资源管理第二章自考
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ppt 自考教材人力资源管理第三章
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ppt 三级企业人力资源管理师复习资料第一章人力资源规划
第一章人力资源规划左桂凤Email:aswbzd@163.com 第一节 工作岗位分析与设计 第二节 企业劳动定员管理 第三节 人力资源管理制度规划 第四节 人力资源费用预算的审核与支出控制人力人材人
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ppt 人力资源管理基础知识资料
第二节经济学十大原理TenPrinciples EconomicsbyN.Gregory Mankiw1. .People face tradeoffs.天下没有免费的午餐“There freelun
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ppt 战略人力资源管理培训资料
战略人力资源管理(Strategichuman resource management) 为什么人力资源能够成为企业竞争优势的来源？人力资源如何为企业获取竞争优势做贡献？ 企业战略过程如何？人力资源管
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ppt HR师认证复习资料-人力资源规划
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pptx 国家人力资源管理师(二级)资格认证2010复习资料绩效管理
2010-10-231绩效管理国家人力资源管理师(二级)资格认证2010-10-23 2本章内容• 第一节 绩效考评的方法与应用– 第一单元 绩效考评的方法– 第二单元 绩效考评方法的应用• 第二节
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ppt 2010年自考《人力资源管理》复习笔记第五章1
---宇宙是一个不对称的整体，正因为它的不对称性才使得许多物体内部具有对称性。手性药物的介绍 自然界的手性属性联系到化合物的手性，也就产生了药物的手性问题手性药物是指药物的分子结构中存在手性因素，而
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ppt 2010年自考《人力资源管理》复习笔记第八章1
2010年自考《人力资源管理》复习笔记第八章12010,18
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