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新《劳动合同法实施条例》
下
员工跳槽防范及违纪员工处理、辞退技巧
与
...
【培训讲师】钟永棣认证说明: 课程背景: 培训内容:一、 员工跳槽的常见风险与应对技巧新《劳动合同法实施条例》下员工跳槽防范及违纪员工处理、辞退技巧与企业用工风险防范及应对策略【参加对象】各企业董事长
价格: 10.00豆元
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时间:2015-02-02
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[管理
学
]《社会保险法》解读、应用及企业社保筹划策略和《新法
下
的人...
3800元/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等) 【时间地点】2011年8月11-13日 深圳 2011年8月18-20日上海 2011年8月25-27日 北京登陆森涛官方网:查询最新会务及下载相关资
价格: 10.00豆元
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时间:2011-10-07
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[经济/管理]《社会保险法》解读、应用及企业社保筹划策略和《新法
下
的...
rvw[经济/管理]《社会保险法》解读、应用及企业社保筹划策略和《新法下的人力资源管理制度设计与风险规避》/>
为了适用新劳动合同法的规定,规避人力资源管理风险,企业应重新更新与撰写本单位的 劳动合同、员工手册、培训协议、保密协议、绩效考核与薪酬管理制度、岗位变更与晋升 制度等各种合同、协议与人事管理制度。为了帮助企业完成新劳动合同法下的人力资源制 度的变更与撰写,中国劳动争议网在组织专家编写《新法下的人力资源操作与风险规避指 引手册》(点击了解内容)的基础上,特推出基于规避人力资源管理风险的《新法下的人 力资源管理制度设计与风险规避》培训课程。<br />
《社会保险法》解读、应用及企业社保筹划策略和《新法下的人力资 社会保险法》解读、应用及企业社保筹划策略和《 源管理制度设计与风险规避》 源管理制度设计与风险规避》<br /> 【授课对象】人力资源总经理、总监、经理、主管及专员,公司总裁、高级管理人员;部 门经理及主管<br />
【时间地点】2011年11月10-12日 深圳 | 2011年11月17-19日 北京 | 2011年11月24-26 日 上海 【费用】3800元/人 (包括资料费、午餐及上下午茶点等) 【培训讲师】梁艳松<br /> 《《社会保险法 解读、应用及企业社保筹划策略和《 社会保险法》 《《社会保险法》解读、应用及企业社保筹划策略和《新法下的人力资源管理制度设计与风险规 》》内容纲要 内容纲要: 避<a name="page"></a>
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价格: 10.00豆元
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新劳动合同法
下
的规章制度、员工手
册
撰
写
与
劳动合同订立及变更技巧...
1800元/人(包括培训、培训教材、两天午餐、以及上下午茶点等)【时间地点】登陆森涛官方网:查询最新会务及下载相关资料课程背景 curriculum background 获取永久性学员及专家互动交流
价格: 5.00豆元
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时间:2012-08-02
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rmq[管理
学
]如何做好
年
终绩效考核
与
下
年
度人力资源规划及人才储备...
【参加对象】公司中高层管理者、人力资源总监、人力资源经理、人力资源招聘专员等。【培训讲师】朱会友课程背景 课程特色针对性:针对性的课程开发,真正做到讲你想听的,给你所想要的实战性:针对性设计实战沙盘,
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时间:2011-06-22
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《社会保险法》解读、应用及企业社保筹划策略和《新法
下
的人力资源管...
【培训讲师】程良奎【参加对象】人力资源总经理、总监、经理、主管及专员,公司总裁、高级管理人员;部门经理及主管第一天:《社会保险法》解读、应用及企业社保筹划策略第二、三天:新法下的人力资源管理制度设计与
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时间:2013-01-14
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第
五
届企业经营
与
资源整合交流会(邮件版)(1)
第三届企业经营与资源整合交流联谊会所有名单单位名称姓名 职务 手机 电话 传真 邮箱 地址 邮编北京万贤国际公司 总经理13681453168HR3SCOM 总经理13911030051 010-58
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时间:2017-04-13
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同步
小
康驻村工作签到
册
职务姓名 签名 工作纪实 备注5.1组长(第一书记)县派干部乡派干部大学毕业生农村知识青年5.2组长(第一书记)县派干部乡派干部大学毕业生农村知识青年5.3组长(第一书记)县派干部乡派干部大学毕业生农
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时间:2016-06-12
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新《劳动合同法实施条例》
下
员工跳槽防范及违纪员工处理、辞退技巧
与
...
【培训讲师】钟永棣认证说明: 课程背景: 培训内容:一、 员工跳槽的常见风险与应对技巧新《劳动合同法实施条例》下员工跳槽防范及违纪员工处理、辞退技巧与企业用工风险防范及应对策略【参加对象】各企业董事长
价格: 7.90豆元
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时间:2012-09-09
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课纲
下
载-《社会保险法》解读、应用及企业社保筹划策略和《新法
下
的人...
【参加对象】人力资源总经理、总监、经理、主管及专员,公司总裁、高级管理人员;部门经理及主管【培训讲师】梁艳松第一天:《社会保险法》解读、应用及企业社保筹划策略第二、三天:新法下的人力资源管理制度设计与
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