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xls 产品标准手册
册图片及货号：H123 品质等级 普通主要颜色白色肩带样式 抹胸后背样式 平领露背23cm+20cm胸高点到接腰长 23.5cm下裙摆型 A下裙里层摆量 420cm下裙外层摆量 530cm领口到裙边
价格： 4.00豆元 大小：1.37M页码：2页时间：2018-09-24浏览：1
xls 见习生手册
见习生基本情况见习管理姓名 性别 出生日期照片见习部门 见习岗位 见习职务 见习时间 见习指导籍贯 民族户口性质 政治面貌 一定时期见习计划（一般为一个月，最多不能超过一季度），由指导老师制定现住址邮
价格： 6.80豆元 大小：48.0K页码：2页时间：2013-11-01浏览：0
xls 附件十：培养及轮岗
管理培训生轮岗表阶段时间 提供部门 实习人员 内容 目的 方式 考核 跟踪人 备注第一阶段 人力资源部 入职培训 参考《新员工入职培训方案》 授课、拓展等第二阶段 六周销售部服务部客服部综合部销售知识
价格： 免费 大小：28.5K页码：4页时间：2018-03-08浏览：2
xlsx 新员工培养计划表
新员工培养计划表序号学习课程 学习内容及要求 起止时间 指导人 培养方式1 公共培训2 部门文化介绍、人员熟悉 了解部分架构、认识部门人员、了解部分文化 2015-5-11 讲解、实践姓名：＿顾凯＿部
价格： 10.00豆元 大小：11.52K页码：2页时间：2017-06-07浏览：0
xls 新员工培养计划模版
新员工培养计划姓名：印丽珍职位：人事行政助理胜任公司人事行政助理工作，独立完成及优化本职工作。可以独立负责资质变更、年检及社会保险办理工作，经指导完成绩效考核工作。 北京新创迪克系统集成技术有限公司
价格： 10.00豆元 大小：32.5K页码：2页时间：2017-09-14浏览：0
xlsx 管培生培养考核方案
总方案：具体积分规则：总分合计100+10项目明细：项目负责人：工具准备： 试卷及考试安排 试卷及考试安排 周总结文档催收汇总 月度考评表催收及沟通 汇总成绩 此管培生培养期间的考核成绩将作为转正定岗
价格： 10.00豆元 大小：9.97K页码：1页时间：2018-11-20浏览：0
xls 学习型单位创建量化评估表
学习型单位创建活动评估量化表考核单位 权重评估结果成立学习型单位创建活动领导小组，制定实施方案，建立健全学习制度。 43制定了科学合理的学习计划，有安排、有方案、有总结，学习扎实有效。 25是否将教育
价格： 6.00豆元 大小：21.5K页码：1页时间：2018-09-27浏览：1
xls 在青就业研究生申领住房补贴情况登记表
专业单位联系电话 现户口所在地 邮箱 备注201407 201412 20xx07 青岛易境工程咨询有限公司 83891926 否*补贴申报起始时间 *补贴申报截止时间 *姓名 *身份证号 *毕业学校
价格： 10.00豆元 大小：21.0K页码：2页时间：2017-06-07浏览：0
xls 唐山师范学院2017年公开选聘博士研究生空缺岗位条 …
序号拟招聘岗位条件备注年龄上限其他1 专技岗位博士 45 光学工程 实验岗2 专技岗位博士 45 分析化学 实验岗3 专技岗位博士 45 作物遗传育种5 专技岗位博士 45 地理学类410专技岗位 博
价格： 10.00豆元 大小：21.0K页码：2页时间：2017-11-24浏览：0
xls 各专业考核表
单位标准分 扣分结果及原因 考核得分（标准分减去扣分总数）探放水队 100综采队 100综掘队 100开拓队 100通风队 100机电二队 100机车队 100调度室 100安全科 100生产科 10
价格： 10.00豆元 大小：12.5K页码：2页时间：2018-05-31浏览：0

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