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xls 税务会计管理师岗位说明书
唐山建龙实业有限公司岗位说明书1岗位名称 税务会计管理师隶属机构部门 财务部门 岗位序列 专业序列岗位编码 一级机构 财务处 岗位类别 管理类职级 科室级 二级机构 会计室 专长 税务管理职位名称 管
价格: 4.00豆元 大小:46.5K页码:2页时间:2013-08-01浏览:0
xls 管理费用核算会计位说明书
财务部职位说明书岗位名称:现金出纳员直接上级:财务经理岗位人员基本技能岗位职责 工作内容 操作流程 要求与考核文化水平 工作能力 专门知识 相关知识岗位编号:F009中专以上学历或在专业知识方面具有同
价格: 9.00豆元 大小:21.5K页码:2页时间:2012-07-18浏览:0
xls 应收管理会计绩效考核表
应收管理会计绩效考核表
价格: 10.00豆元 大小:22.5K页码:1页时间:2015-05-07浏览:1
xls 财务管理中心税务会计岗位说明书
岗位名称税务会计经理 直属上级 财务总监所属部门 财务管理中心 负责集团税务总体工作;2负责纳税申报的审核工作,保证税款计算准确、及时缴纳;3 负责了解分公司当地税务情况,根据分公司的实际经营情况,协
价格: 10.00豆元 大小:21.51K页码:1页时间:2015-06-10浏览:0
xls [经济/管理]会计岗位说明书
mlu[经济/管理]会计岗位说明书/>
文件编号:<br />
版次: A<br />
日期 6月15日<br />
页次<br />
題目:财务部 題目:财务部岗位说明<br /> 工作岗位说明书:会计 一、岗位标识信息 岗位名称:财务部会计 岗位编号:JH015 所属部门:财务部 直接上級:财务经理 间接上級:财务总监(副总经理)、总经理 直接下級:无 间接下級:下属公司收银员 二、岗位工作职责与任务   1、 具体负责公司的财务核算与财务管理工作;   2、 协调本部门与其它部门工作的衔接; 3、 协助本部经理制定公司财务管理制度,规范会计核算流程及业务处理办法;   4、 负责经济活动分析和预测工作;   5、 负责检查商品销售发票的保管、使用及会计档案的管理;   6、 负责凭证的审核,结转当月利润,登记总帐,编制会计报表;监督出纳现金帐与实物的核对,明细帐与总帐的核对;   7、 负责下属的业务培训和考核;   8、 及时完成上级交办的其它工作。 三、岗位工作绩效标准 参见《普通职员绩效考核表》 四、岗位工作关系 (一)內部关系   1、所受监督:在日常基本工作方面,接受财务经理、财务总监的管理。   2、与各分公司收银员的沟通协调工作。 (二)外部关系  与相关税务机关业务联系。 五、岗位工作权限   1、 对下属各项工作的检查、考核与督导权; 2、 有对本职工作<a name="page"></a>
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价格: 10.00豆元 大小:24.0K页码:2页时间:2011-10-26浏览:1
xls CHRP注册人力资源管理职业资格认证
报名回执表姓名性别 部门 职务联系电话 手机 E-MAIL通信地址 邮编安排住宿 否课程选择总费用缴费方式 电汇 支票 现金公司名称 传真姓名 性别 部门 职务联系电话 手机 E-MAIL通信地址 邮
价格: 3.00豆元 大小:46.5K页码:1页时间:2010-05-18浏览:0
xls 餐厅管理文件汇编-金百万晋升领班服务实操技能考核标准
金百万晋升领班实操技能考核标准项目细节要求 扣分 得分服装 身着制服、整洁、无卷袖、平整无皱褶 1发型 长发盘起、短发不过肩、发型美观大方 1鞋袜 穿黑色鞋、肉色袜子、无破洞、不勾丝 1饰物 佩戴工号
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xls 工程部-间接管理人员技能矩阵表.xls
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价格: 10.00豆元 大小:670.5K页码:3页时间:2017-05-24浏览:0
xls 工程部-间接管理人员技能矩阵表.xls
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xls 如何提高人力资源管理核心技能与团队建设
管理者人力资源管理核心技能与团队建设课程目标:授课特点:课程背景:课程大纲:模块一:卓越管理者的人才管理与团队建设案例分享:华为人才管理的成功之道行动学习研讨:职能经理在人才管理中的主要困惑与解决之道
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