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xls 非人力资源经理的人力资源管理实效技能（课程资料2大五人格测评量...
表【量表正文】问　题不太符合 不确定 比较符合 非常符合1 大五人格量表，是建立在大五人格理论的基础之上，由美国心理学家科斯塔Costa 和麦克雷 McCrae 在1987年编制成，后来经过两次修订。
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xls 非人力资源经理的人力资源管理实效技能（课程资料8领导风格测评表...
N2解释同事对群体（团队）的作用。 N3详细规定他人应遵循的规则与程序。 N4安排自己的工作计划和活动。 N5让人们（下属）知道怎样工作出色。 N7鼓励他人认真地遵循一致的规则与程序。 N8态度明确地
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xls 院系实践教学工作评价表
受评院系：评价项目 所占分值 得分见习、实习工作 6职业技能考核工作 2学生职业技能竞赛工作 1.5教师职业技能竞赛工作 0.5合计 10评委签名： 受评院系： 评价项目 所占分值 得分见习、实习工作
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xls 苏州市企业技术中心评价数据表33（软件企业）.xls
苏州市（软件业）企业技术中心评价数据表报告年度：企 主营业务法人代表联系电话技术中心负责人 移动电话传 电子邮箱通信地址邮政编码通过软件企业认证年度 软件企业认证号系统集成认证号序号 数据名称 单位
价格： 10.00豆元 大小：53.0K页码：2页时间：2017-05-30浏览：0
xls 营销中心的月度绩效考核表格
营销总监的工作计划考核表序号考核指标 考核标准 考核方式 考核结果 考核人1 季度营销方案和工作计划上交的及时性及完整性 于每季度最后一天为最后期限 总经理2 月工作计划上交的及时性及完整性 于每月最
价格： 6.00豆元 大小：104.5K页码：15页时间：2011-12-10浏览：0
xlsx 生产中心办公室需要和不需要的选择
区域物品 判定标准 处理方法空调 能正常使用值日表 正在执行窗帘 能够正常使用，无破埙体系文件 正在使用中合同资料 在合同期限内样品 正在使用中办公桌面显示器 可正常使用文件夹可正常使用水笔、铅笔、圆
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xls 营销中心的月度绩效考核表格
管理资源吧（），提供海量管理资料免费下载！本资料即下载自本站，更多相关资料，敬请登陆免费下载。营销总监的工作计划考核表序号考核指标 考核标准 考核方
价格： 7.80豆元 大小：105.0K页码：16页时间：2013-01-21浏览：0
xls 营销中心的月度绩效考核表格(xls)
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价格： 4.00豆元 大小：184.0K页码：15页时间：2011-11-14浏览：0
xls 营销中心的月度绩效考核表格
营销中心的月度绩效考核表格
价格： 5.00豆元 大小：105.0K页码：16页时间：2015-05-01浏览：0
xls 民主测评票
民主测评票
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