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月度绩效考核表
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月度绩效考核表姓名： 所在部门： 岗位： 考核期间：一、百分考评表项目 考评内容 自评分 考评分权重 实际完成情况考评 自评分 考评分其他二、其他绩考事项项目 考评内容考勤病事假、旷工等缺勤事项，参见
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绩效考核表
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免费药学求职招聘平台：和,因为专业，所以精准基本原则：主要绩效：基础绩效：显性业绩和学习创新应有明确的加分标准，而基本职能和绩效管理的原则上只
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2010年号百岗位绩效考核表.xls
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序号类别 指标名称 指标定义 目标值 权重 指标考核说明1 收入指标全省号百收入 5%号百中心收入 待定 10%2 话务量 10%3 服务指标人工及时接通能力 考核集中坐席人工及时接通能力 15%15
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360度员工绩效考核表
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半年度绩效考核表
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半年度绩效考核表半年度绩效考核表半年度绩效考核表
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360度员工绩效考核表
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360度绩效考核表（上级用）
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考核项目评分标准 得分评语与建议：评价人签名：2012年第 季度绩效评估表（上级）被评估者： ：行政后勤部职位 ：主管 填表日期：工作绩效安全管理目标达成（15分） （说明：安全事故主要是由于安保、监
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360度员工绩效考核表
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360度员工绩效考核表
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喷雾经理360度绩效考核表
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