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约有1355篇，以下是第 51 - 60篇
txt 劳动合同法第四十条解读及案例分析
劳动合同法第四十条无过失性辞退 第四十条 有下列情形之一的，用人单位在提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： （一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗
价格： 8.00豆元 大小：5.13K页码：2页时间：2014-12-19浏览：3
txt 解读劳动合同法：亿万劳动者维权的“利剑”
解读劳动合同法：亿万劳动者维权的“利剑”
价格： 1.00豆元 大小：9.27K页码：2页时间：2009-11-18浏览：0
txt 《劳动合同法实施条例》全文解说
《劳动合同法实施条例》全文解说天津长丰律师事务所 第一条为了贯彻实施《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称劳动合同法），制定本条例。 【说明】本条显然规定了立法目的和依据。 第二条 各级人民政府和县级
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txt 中华人民共和国劳动合同法(最新版)
中华人民共和国劳动合同法(最新版)本文由露天市集alice 贡献 中华人民共和国劳动合同法 人力资源职业资格考试学习资料 《中华人民共和国劳动合同法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会
价格： 6.00豆元 大小：31.89K页码：10页时间：2011-08-18浏览：3
txt 劳动合同法案例分析1
劳动合同法案例分析1.txt-你脚踏俩只船,你划得真漂亮。- 每个说不想恋爱的人 心里都装着一个不可能的人。我心疼每一个不快乐却依然在笑的孩子。(有没有那么一个人，看透我在隐身，知道我在等人。劳动合同
价格： 10.00豆元 大小：77.42K页码：35页时间：2016-03-24浏览：0
txt 劳动合同法培训班上的讲话
劳动合同法培训班上的讲话劳动合同法培训班上的讲话 2008-12-20 15:10:48 同志 在《劳动合同法》培训班上的讲话 同志们： 这次培训班是经县委县政府同意举办的，其目的是让大家对《劳动合同
价格： 免费 大小：4.4K页码：2页时间：2011-12-26浏览：0
txt 劳动合同法第七章
作者：日期：2014-09-01 第八十条 用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门责令改正，给予警告;给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。 第八十一条 用人单位
价格： 免费 大小：3.63K页码：2页时间：2014-09-02浏览：1
txt 劳动合同法大考
作者：日期：2008-01-01 王主任最近很忙，忙于重新审视她所服务国企的员工手册，忙于比对不同律师事务所提供的合同样本，忙于清理员工以前的劳动合同 用她的话说，“这都拜劳动合同法所赐”。 在《上海
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txt 劳动合同法解答200问(三)
101、哪些情形下，用人单位不能解除劳动合同？解答：《劳动合同法》第42 条规定：劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第40条、第41 条的规定解除劳动合同： 1.从事接触职业病危害作业的劳动
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txt 新《劳动合同法》解读
《中华人民共和国劳动合同法》解读一、《劳动合同法》的适用范围 由于新的用工主体、用工形式不断出现，《劳动合同法》扩大了《劳动法》的适用范围： 一是规定我国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织
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