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txt 浅析人力资源管理：全球化趋势下的挑战与对策
经济全球化带动世界各国在政治、文化、军事、科技等方面成为一个整体，全球化成为时代发展的重要历史过程。随着全球一体化的深入，企业管理观念和理念要及时更新，以确保适应时代的发展。人力资源管理是企业管理的重
价格： 10.00豆元 大小：5.1K页码：2页时间：2018-12-08浏览：1
txt 新时期人力资源管理趋势分析
在新的时期里，尤其是经济全球化格局的形成，人才争夺更为激励，加强人力资源管理便成为竞争的核心和关键。2011年是我国“十二五”规划的开局之年、新世纪第二个“十年”的首启之年，我国人力资源管理在这一时期
价格： 10.00豆元 大小：4.94K页码：3页时间：2012-05-01浏览：0
txt 人力资源管理的趋势与创新
人力资源管理的趋势与创新人力资源管理的趋势与创新 2008-12-20 15:16:00 21 世纪初，人类社会继工业文明之后，进入知识经济时代。高新技术迅猛发展，信息技术广泛应用，互联网络日益普及，
价格： 10.00豆元 大小：8.67K页码：4页时间：2016-04-11浏览：4
txt 人力资源管理的趋势与创新
人力资源管理的趋势与创新人力资源管理的趋势与创新 2008-12-20 15:16:00 21 世纪初，人类社会继工业文明之后，进入知识经济时代。高新技术迅猛发展，信息技术广泛应用，互联网络日益普及，
价格： 10.00豆元 大小：21.5K页码：8页时间：2015-12-25浏览：1
txt 21世纪人力资源管理发展新趋势
21世纪，人类进入了一个以知识为主宰的全新经济时代。在这样一个十倍速变化的时代，人力资源与知识资本优势的独特性成为企业重要的核心技能，人力资源的价值成为衡量企业整体竞争力的标志。同时人力资源管理经历着
价格： 5.00豆元 大小：9.77K页码：4页时间：2008-12-25浏览：0
txt 浅析人力资源管理的误区和发展趋势
浅析人力资源管理的误区和发展趋势浅析人力资源管理的误区和发展趋势 2008-12-20 15:15:56 随着全球现代管理理论日趋成熟和深化，我国也正在经历从计划经济的封闭型、粗放型管理，向市场经济的
价格： 10.00豆元 大小：14.51K页码：10页时间：2016-01-16浏览：0
txt 未来人力资源管理发展的可能趋势
成安人才网
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txt 人力资源管理的新趋势
当前，西方国家的企业界在人力资源管理方面出现了一些新的发展趋势，这些新的管理理念对在知识经济和信息经济条件下提高企业的市场竞争力具有很大的促进作用。本文主要对能本管理、人力资源管理职能外包和人力资源管
价格： 8.00豆元 大小：5.1K页码：2页时间：2014-11-29浏览：0
txt 我国国有企业人力资源管理现状及问题.txt
要：论述了我国国有企业人力资源管理现状，针对国企人力资源管理工作在人员招聘、培训、激励、绩效考核等方面存在的问题，提出了相应的对策。关键词：国有企业；人力资源管理；激励机制；绩效考核 中图分类号：Ｆ２
价格： 6.78豆元 大小：12.85K页码：4页时间：2012-08-19浏览：1
txt 对我国国有中小型企业人力资源管理现状、成因及解决对策的研究
对我国国有中小型企业人力资源管理现状、成因及解决对策的研究 <span style="font-size：13px; line-height：1.6">摘 要：本文揭示了当前我国国有中小型企业人力资源
价格： 7.00豆元 大小：10.12K页码：3页时间：2015-01-06浏览：1

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