首页
分类
专题
社区
APP
创业
案例
企业工具
建筑
课堂
考研
合同
报告
薪酬
在家学
漫画
作文
总结
医疗
VIP会员
登录
|
注册
环保
基础教育
论文
中学教育
高等教育
研究生考试
幼儿/小学教育
研究报告
行业资料
生活休闲
办公文档
外语学习
建筑/环境
IT计算机
法律/法学
通信/电子
经济/贸易/财会
管理/人力资源
汽车/机械/制造
医学/心理学
资格/认证考试
金融/证券
文学/艺术/军事/历史
图书
杂志
会议
医疗
考研
在家学
漫画
薪酬
合同
报告
企业工具
拖拽LOGO到书签栏收藏网站
搜索
我要上传
豆丁书房
上传
书房
登录
注册
结果排序:
相关性
阅读最多
最新上传
资料分类:
全部
DOC
PDF
PPT
XLS
TXT
约有
1424
篇,以下是第
51 - 60
篇
txt
办事处风险
评估
工作方案
月最新工作文档(如果您觉得该文章还好,请顶一下并浏览器收藏,您的支持就是我们前进的动力) 办事处风险评估工作方案 为不断深化办事处重大事项社会稳定风险评估机制,从源头上预防和减少重大事项实施过程中可能
价格: 3.71豆元
大小:7.01K
页码:3页
时间:2012-08-30
浏览:0
txt
教学
评估
个人工作总结
教学评估个人工作总结[教学评估个人工作总结]教学评估个人工作总结一年来,认真落实学校工作部署,以重实际,抓实事,求实效为教学工作的基本原则,以培养学生创新精神和实践能力为重点,以新课程改革为契机,深化
价格: 6.00豆元
大小:3.54K
页码:3页
时间:2013-08-17
浏览:4
txt
以多元化的晋升通道来提升人力资源规划
效果
以多元化的晋升通道来提升人力资源规划效果,晋升通道,员工晋升通道,职业晋升通道,员工职业晋升通道设计,员工晋升通道图,技术人员晋升通道,阿里巴巴晋升通道,人力资源晋升等级,晋升通道图
价格: 10.00豆元
大小:8.01K
页码:3页
时间:2015-06-24
浏览:3
txt
以多元化的晋升通道来提升人力资源规划
效果
在当今世界经济进入全球化的今天,无论一个企业经营什么,所有制性质有何不同,人力资源都已经成为了这个企业获取竞争优势的主要来源,人力资源规划都成为了企业保持竞争优势,获取可持续发展的最有效途径和方法。所
价格: 10.00豆元
大小:11.57K
页码:5页
时间:2016-04-11
浏览:1
txt
以多元化的晋升通道来提升人力资源规划
效果
在当今世界经济进入全球化的今天,无论一个企业经营什么,所有制性质有何不同,人力资源都已经成为了这个企业获取竞争优势的主要来源,人力资源规划都成为了企业保持竞争优势,获取可持续发展的最有效途径和方法。所
价格: 10.00豆元
大小:24.39K
页码:9页
时间:2015-12-25
浏览:0
txt
WPS如
果
简单打造胶卷循环播放
效果
1、首先是胶卷的制作,新建空白幻灯片,画一个矩形,设为黑色,如下图。 2、然后画很小的一个矩形,设为白色,放在黑色矩形上。 3、复制粘贴白色矩形,可以使用组合来复制,这样快些。最终效果如下
价格: 免费
大小:1.15K
页码:2页
时间:2017-07-07
浏览:0
txt
合肥办公室装修
设计
四个
设计
主旨
合肥办公室装修设计四个设计主旨 想找性价比高的合肥装修公司【推荐】天思建筑装饰。天思装饰因为专注所以专业。 办公室装修的挑战之处在于,需要处理好总部办公空间展示性与标志性,以及文化传承与创新,还要塑造
价格: 免费
大小:1.45K
页码:1页
时间:2018-12-11
浏览:0
txt
设计
总监职位要求
任职要求:1、有三年以上针织或梭织品牌服装设计工作经验; 2、有三年以上服装行业管理经验; 3、具备敏锐的市场洞察力以及流行时尚的捕捉能力; 4、具有较强的责任心和团队意识; 5、能承受工作压力。 工
价格: 10.00豆元
大小:1.22K
页码:1页
时间:2018-04-25
浏览:0
txt
服装
设计
总监要求
掌握市场趋势、准确把握市场需求。4、对女装流行风格有极强的洞察力,对色彩及面料流行有准确的判断力。 5、对行业发展趋势和服装发展方向有独到的见解。 聊对品牌的认识的理解,竞品的分析) 聊连续2,3 年
价格: 2.00豆元
大小:1.18K
页码:1页
时间:2018-08-29
浏览:0
txt
设计
大师
设计
思维记录:总结
计
划汇报
设计
纯word可编辑
设计大讲堂第三十七讲:中界观(2012-03-11 12:35:55)转载标签: 深圳设计大讲堂深圳技师学院设计系琚宾中界观水平线公司教育 分类: 深圳设计大讲堂 演讲嘉宾:琚宾 演讲主题:中界观 J
价格: 4.00豆元
大小:43.6K
页码:17页
时间:2012-05-06
浏览:2
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
向豆丁求助:有没有
培训效果评估指标设计
?
全站搜索
加入企业工具会员
阅读无广告
免费文档下载
可复制文本
邮件提醒
专属客服
更多9项特权
立即开通,赠下载券