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rtf 工资职级核定表
常用表格常用表格 员工工资职级核定表 姓名职务 职级 出生年月 入司日期工龄 权数点数 学历 初中 高中 大专 硕士以上 服务年资 年以上10 年以上 相关经营 年以上10 年以上 其他经营 年以上1
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rtf 第一节 变更工资申请单
日期姓名工號職稱工作部門 擔任工作 聘用日期 前工作需要條件新工作需要條件
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原因分析采取 小量新品
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超額提成比率提成工資總額 主管經理助理 助理工程師
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rtf 新员工资核定表
姓名入司日期 要求待遇公司標準 按核工作 生效日期 批示 單位主管 人事經辦 主管經理助理 助理工程師
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rtf 销售人员工资提成计算
每月完成銷售額超額提成率 提成工資總額 主管經理助理 助理工程師
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rtf 普遍员工资计算表
姓名工作日數 日薪 本薪 假日津貼全勤獎金 加班津貼 本期工資 扣除部分 福利金伙食費 所得稅 借支 主管經理助理 助理工程師
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rtf 新员职务、工资标准
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txt 2012-2013年工资薪酬管理制度
2012年11 月底最新txt 文本格式办公文档(工作总结,年终总结,工作计划等)。 工资薪酬管理制度 1、目的 薪酬是公司对员工的工作能力、纪律、业绩等方面考核的具体体现,为了合理分配员工劳动报酬,
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向豆丁求助:有没有工资条?

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