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约有9402篇，以下是第 51 - 60篇
txt 融入地域文化的展示设计研究
摘要：会展行业是现代经济社会发展背景下的一个新崛起的服务行业，其影响范围面十分广泛，相关联度也非常高。但是目前我国会展行业发展状况是重要的国际性展会过多的集中在几个核心城市之间，缺乏广泛
价格： 免费 大小：5.1K页码：2页时间：2017-02-22浏览：1
txt 企业的预算管理研究
摘要:文章研究了企业中全面预算管理的先进方法,以及预算管理在提高企业的经营质量和管理水平上的作用。中国论文网 关键词:企业;预算管理;研究 企业的预算管理作为企业中一种效果比较明显的管理
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txt 企业核心竞争力的研究
作者简介：王蕾（1984-），女，汉族，河北省宁晋县，助理会计师，大学本科，双学士学位，西山煤电集团机电园区机械修配分公司。中国论文网 摘要：随着科学技术的日新月异，管理理念的不断更新与深化，人的综合
价格： 免费 大小：5.5K页码：3页时间：2017-02-21浏览：0
txt 石化企业的污染物研究
要】石油化工企业是高耗能的企业，也是高污染的企业。近年来随着石油化工企业所占市场份额的增加，该企业所造成的的污染也不容忽视。本文将分析污染物的来源、特征以及污染的防治。中国论文网 【关键词】污染；石油
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txt 企业网络营销的研究
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价格： 免费 大小：10.9K页码：5页时间：2017-02-23浏览：0
txt 物流企业中的风险管理研究
【摘要】伴随市场化体系的日益健全,物流行业竞争日趋激烈,物流企业风险逐渐增大。为减少、控制和转移物流风险,使风险最小化、利益最大化,物流企业应采取一定措施来规避风险获取利益,而风险管理策略正为其提供了
价格： 免费 大小：5.02K页码：3页时间：2017-02-25浏览：0
txt 网络企业的核心人力资源管理研究2
河北大学硕士学位论文 网络企业的核心人力资源管理研究 姓名：高小蓉 申请学位级别：硕士 专业：企业管理 指导教师：罗勇 20090501 摘要 随着网络技术的不断发展和普及应用，诞生了一种以网络技术和
价格： 4.00豆元 大小：61.66K页码：24页时间：2012-12-13浏览：0
txt 知识经济时代的企业人力资源管理和开发
在知识经济时代，人力资源代替物质资源成为企业发展最根本的资源，这要求企业内外部不可避免地发生改革，而人力资源管理也必然面临新的挑战，所以企业必须不断创新适应竞争模式的改变，把人力资源管理提到战略高度，
价格： 8.80豆元 大小：11.86K页码：5页时间：2013-07-25浏览：0
txt 论新经济时代背景下企业人力资源管理的创新与发展
人力资源论新经济时代背景下 企业人力资源管理的创新与发展 （潞安新疆公司839003） [摘要]： 新经济时代对人才的要求具有创新、 个性化的复合型和合作的特点， 本文对新经济时代的企业所需人才的类型
价格： 0.50豆元 大小：4.3K页码：2页时间：2012-12-14浏览：2
txt 知识经济时代企业人力资源管理的变革与人力资源生态环
知识经济时代企业人力资源管理的变革与人力资源生态环境建设 江海波［提要］ 技术的革命性变革．带来经济的飞速发展．也带来企业组织形式和管理模式的 变革．计算机的发明及以计算机技术为基础和核心的１Ｔ、Ｉｎ
价格： 1.00豆元 大小：10.17K页码：4页时间：2013-12-08浏览：0

向豆丁求助：有没有时代企业文化塑造的机制研究?

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