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txt 精神卫生半年工作总结
精神卫生半年工作总结[精神卫生半年工作总结]精神卫生半年工作总结临床科室坚持每周科内业务讲座1 次，每两周科内疑难危重病历讨论 次，全院疑难病例讨论6次，提高了临床医护人员的业务水平，中国大学网范文之
价格： 6.00豆元 大小：2.21K页码：3页时间：2013-08-18浏览：2
txt 弘扬雷锋精神志愿服务工作方案
弘扬雷锋精神志愿服务工作方案为大力弘扬雷锋精神，进一步推进社会主义核心价值体系建设，在全社会形成文明友善、助人为乐的良好风气，根据中央、省、市、区文明办的总体部署，经镇党委研究决定，从今年3 月上旬开
价格： 7.00豆元 大小：4.32K页码：4页时间：2013-10-01浏览：0
txt 上班第一天 收心工作精神足
今天是春节后的第一个工作日。上班首日，各单位上班情况如何？各窗口单位服务状况怎样？今天上午，记者前往相关职能部门和窗口单位“探营”。上午8 时10 分，离市政府行政审批中心的上班时间还有20 分钟，但
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txt 精神科半年工作总结
精神科半年工作总结[精神科半年工作总结]精神科半年工作总结精神科护士工作总结？为了方便各位护士工作者撰写精神科护士工作总结，以下给大家提供一份精神科护士工作总结模板，仅供各位护士工作者参考借鉴，中国大
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txt 创新意识与创造力开发课程测试答案-2016年乌鲁木齐市事业单位工作...
一.单选题1.本课程提到，创新具有（）个不同领域的特殊性。 (分数:10 标准答案:A学员答案:A A.6 B.7 C.8 D.9 2.下列不属于创造过程的八阶段说的是（）。 (分数:10 标准答案:
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txt 大工14秋《人力资源管理》在线测试3
大工14秋《人力资源管理》在线测试3 一,单选题 1. 企业进行培训的最终目的是( A.员工的技能的提高 B. 企业绩效的提高 C. 员工行为的改变 D. 企业文化的形成 正确答案：B2. 企业劳动保
价格： 10.00豆元 大小：6.75K页码：8页时间：2016-04-02浏览：0
txt 大工15春《人力资源管理》在线测试1
大工15春《人力资源管理》在线测试1 一、单选题QQ724855246（共 10 道试题，共 40 1.人力资源管理最核心的功能是（）。 A. 开发 B. 获取 C. D.整合 2. 下列哪项原则不是
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txt 大工15春《人力资源管理》在线测试2
大工15春《人力资源管理》在线测试2 一、单选题QQ724855246（共 10 道试题，共 40 1.员工培训中最普遍的培训方法是()。 A. 讲授法 B. 视听法 C. 案例研究法 D. 讨论法
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txt 大工15春《人力资源管理》在线测试3
大工15春《人力资源管理》在线测试3 一、单选题QQ724855246（共 10 道试题，共 40 1.劳动者如果在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以按以下哪种方式解除劳动合同()。 A.
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txt 大工14秋《人力资源管理》在线测试3
大工14秋《人力资源管理》在线测试3 一,单选题 1. 企业进行培训的最终目的是( A.员工的技能的提高 B. 企业绩效的提高 C. 员工行为的改变 D. 企业文化的形成 正确答案：B2. 企业劳动保
价格： 8.00豆元 大小：4.12K页码：6页时间：2015-03-11浏览：0

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