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约有149篇，以下是第 51 - 60篇
txt 一个工控人的年度工作总结
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txt 令人头疼的个人总结
令人头疼的个人总结[令人头疼的个人总结]秋去冬来，又到了年终了，中国大学网范文之工作总结:令人头疼的个人总结。令人难忘的2010 年即将像树上的枯叶一般悄无声息的随风而逝，在这一年里，发生了太多令我难
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txt 中层经理人的人力资源管理培训
中层经理人的人力资源管理培训讲师：李绘芳 助理：13838213914 培训时间：2 培训地点：客户自定培训对象：企业中高层管理者，各职能部门经理、主管等团队管理者 培训背景： ——欢迎进入著名企管专
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txt 中国人的管理行为分析
正确答案：B.施舍3.当人的关系变得（ ）、有选择的时候，人的自主性才能显现出来。 正确答案：B.短暂 5.中国人自身的（ ）维持住了一种结构上诚信的可能。 正确答案：C.乡土社会 6.西方人际关系格
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txt 人的社会价值与个人价值总结
（2012年总结、计划类） 人的社会价值与个人价值 人的社会价值与个人价值 小时前人的价值客体与价值主体包括人的个人价值和社会价值两个方面。人的个人价值是指社会对人的创造性活动在物质和精神两个方面给予
价格： 3.71豆元 大小：3.49K页码：2页时间：2012-04-17浏览：7
txt 激励理论视野中的现代大学人力资源管理
要]通过分析在目前大学人力资源管理中普遍存在的激励政策针对性不强、有效激励手段运用不多等问题，认为科学运用激励手段应从理念设计上基于管理对象的“经济人假设”和“事业人假设”，并要促进多种激励手段的交叉
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txt 民营企业人力资源管理中激励机制的探析
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txt 论激励机制在物流企业人力资源管理中的运用
摘要：全球化一体化的发展，对物流企业的运作效率提出了更高的要求，本文以物流企业人力资源管理的激励机制构建角度，为如何高效构建物流企业人力资源管理的激励机制提出相应的对策。关键词：物流企业；人力资源管理
价格： 5.00豆元 大小：4.96K页码：2页时间：2011-04-12浏览：0
txt 论人力资源管理中激励机制的应用(初稿)1
论人力资源管理中激励机制的应用（初稿）论人力资源管理中激励机制的应用（初稿） 背景（一）内忧 在中国整个社会形态下， 我国人力资源建设与管理并不尽如人意， 表现之一便是激励失 灵。机制失灵就是指激励措
价格： 4.00豆元 大小：19.27K页码：7页时间：2012-12-09浏览：0
txt 激励理论在人力资源管理里的应用-【精品案例】
激励理论在人力资源管理里的应用现代领导的核心是对人的管理，领导者的首要任务是引导和促使员工为实现组织的共同目标做出贡献。“领导及其领导能力指的是激励、动员、规范、促进别人、共同持续发展”这是管理大师彼
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