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txt 第十 企业所得税法(四))
8.广告费和业务宣传费(1)税前扣除标准: 企业发生的符合条件的广告费和业务宣传费支出,除国务院财政、税务主管部门另有规定外,不超过当年销售(营业)收入l5%的部分,准予扣除;超过部分,准予结转以后纳
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txt 正文·1 人力资源规划方案(
人力资源规划方案(十)集团公司培训工作总结报告 年月至年月,我公司培训中心与企业顾问公司及英国学院共同合作,对本集团公司的中层管理领导及营销主管进行培训。现对该次培训活动总结如下: 一、培训取得的经验
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txt 第十财务报账制度(暂定)
第十章财务报账制度( 第一条 本制度指日常财务付款中应遵循的规定。各部门、公司参照本制度 得超出此标准。 第二条 员工借款规定 1、严禁与业务无关的借款。 扣发。3、禁止外单位人员借款。 第三条 业务
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txt 回顾年展望年总结
(2012年总结、计划类) 回顾二十年展望二十年 回顾二十年展望二十年 回顾二十年展望二十年 ———二十年第一份人生规划 整整二十年生活在襁褓之中不知道也不过问生活的一切。现在也是该我好好规划一下自己
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txt 《结构思维表达》在工作中如何应用和提升
《结构思维与表达》在工作中如何应用和提升在如今快节奏竞争的商业环境中,对战略的考虑要求全面、慎重、细致,而对战术的要求则是“以快打快”,而结构化思维通常是指对战术行为的策划,(战略规划则通常是采用非线
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txt 2011房地产调控政策总结-纵向最严横向宽松
2011房地产调控政策总结:纵向最严 横向宽松 [2011 房地产调控政策总结:纵向最严 横向宽松]从2011 年12 口得博客2w,须供给配头在东莞1年以上的社保缴纳证明,中国大学网范文之工作总结:
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txt 5劳动合同管理
第五章劳动合同管理 第五章劳动合同管理 一、劳动合同概述 二、劳动合同订立 三、劳动合同的履行和变更 四、劳动合同的解除和终止 案例: 求职时被招工单位欺骗, 案例 求职时被招工单位欺骗, 怎么办?
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txt 劳动合同法
作者:日期:2014-09-01 第八十条 用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门责令改正,给予警告;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。 第八十一条 用人单位
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txt 人力资源规划薪酬管理
本文由59834216贡献 doc 文档可能在WAP 端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT,或下载源文件到本机查看。 第七章 人力资源规划与薪酬管理 第一节 人力资源规划 一、人力资源规划的含义与内容
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txt 6版《职业卫生职业病学》各重点总结
3.掌握职业病概念及其发病特点;4.了解常见的有关工作疾病及其特点,劳动卫生的工作内容,我国劳动卫生学取得的成就与发展趋势。 [学时分配] [学习要点]一、劳动卫生与职业病学的概念、研究对象与任务 (
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向豆丁求助:有没有第十二章-代谢调节与基因表达调控?

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