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约有157篇，以下是第 51 - 60篇
txt 人力资源管理中的沟通问题研究
人力资源管理中的沟通问题研究［企业管理］ [摘要]自2010年以来，富士康接连发生员工跳楼事件，举世瞩目。从人力资源沟通管理的角度，我们可以看出沟通对于员工关系等方面的重要作用。有效沟通是每个组织获取
价格： 6.18豆元 大小：6.41K页码：3页时间：2011-03-29浏览：0
txt 人力资源管理的研究方法
人力资源管理的研究方法“工欲善其事，必先利其器”，任何研究都有自己的研究方法。掌握好人力资源管理的基本研究方法，无疑有利于研究者进行科学的探索和实践。 (一)常见的定量研究方法 1、相关分析 相关分析
价格： 10.00豆元 大小：16.64K页码：10页时间：2016-01-21浏览：0
txt 我国中小企业的业务流程再造研究
绪论1.1 论文选题的背景和意义 自企业概念的出现发展到2010 年的今天已经经历了二百多年，我们现在的企业相对于过去的来说，已有很大的不同。但永远不变的是：企业想要在激烈的市场竞争中不被淘汰且有所发
价格： 10.00豆元 大小：24.29K页码：14页时间：2016-01-23浏览：0
rtf e时代的人力资源管理研究
本人郑重声明：所呈交的毕业论文（设计），题目是《e时代的人力资源管理研究》是本人在指导教师的指导下，独立进行研究工作所取得的成果。对本文的研究做出重要贡献的个人和集体，均已在文中以明确方式注明。除此之
价格： 10.00豆元 大小：93.27K页码：10页时间：2014-02-17浏览：0
txt 适用《劳动合同法》第八十二条第一款的疑难
适用《劳动合同法》第八十二条第一款的疑难发表时间:2011 年03 月11 关键词:劳动合同法北京-宣武区 552390588摘要 我在办理劳动争议案件的仲裁和诉讼实务中，遇到适用《劳动合同法》第八十
价格： 10.00豆元 大小：44.69K页码：24页时间：2016-03-24浏览：0
txt 十大名企的人力资源管理高招
十大名企的人力资源管理高招2008-11-17 11:11:48 作者: 点击114 企业间人才竞争越来越激烈如何未雨绸缪从在校大学生中发现优秀人才做“种子选手”？企业快速扩张，新入职学生员工每年以1
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txt 创造整体衣柜十大品牌的三大秘典
创造整体衣柜十大品牌的三大秘典“整体衣柜十大品牌”榜上有名的玖拾度、索非亚、好莱客、顶固等专营定制衣柜的品牌队伍逐年壮大；2014 年下半年，在整体家居建材行业销量回落的情况下，“整体衣柜十大品牌”引
价格： 10.00豆元 大小：2.29K页码：1页时间：2017-08-09浏览：4
txt 五十四句关于人性的些许总总结
（2012年总结、计划类） 五十四句关于人性的些许总结 2、一个人越在意的地方，就是最令他自卑的地方。 3、人都有以第一印象定好坏的习惯，以为一个人好时，就会爱屋及乌，以为一个人不好时，就会全盘否认。
价格： 3.71豆元 大小：3.86K页码：2页时间：2012-04-13浏览：0
txt 《劳动合同法》第八十二规定的理解总结
（2012年总结、计划类） 《劳动合同法》第八十二规定的理解 一、把握《劳动合同法》第八十二规定的适用范畴。 1.厘清“用人单位”的范围。《劳动合同法》第二条规定“中华人民共和国境内的企业、个体经济组
价格： 3.71豆元 大小：4.48K页码：2页时间：2012-04-17浏览：1
txt 新中国成立六十周年人际关系的变迁总结
（2012年总结、计划类） 新中国成立六十周年人际关系的变迁 网上比较少 我帮你总接一下 新中国后的人际关系 人际关系是我们生活中的一个重要组成部分。倘若搞不好人际关系，将对我们的工作、生活及心理健康
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