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线
平衡
作业
管理
线平衡作业管理
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时间:2018-02-09
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商务谈判
在线作业
2 商务谈判文本2
商务谈判 在线作业 2 商务谈判文本2
价格: 10.00豆元
大小:27.0K
页码:9页
时间:2017-01-12
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石油大学《人力资源开发与管理》阶段
在线作业
一、多项选择题答题要求 每题有两个或两个以上符合题意的选项。1(5.0 情景因素3(5.0 互补4(5.0 经济平等5(5.0 才能因素二、判断题 答题要求 判断下列说法是否正确。6(5.0 错误7(
价格: 免费
大小:60.11K
页码:9页
时间:2019-05-21
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《建设项目进度控制》第二阶段
在线作业
解读
《建设项目进度控制》第二阶段在线作业解读
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大小:129.29K
页码:10页
时间:2017-05-16
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企
业
文化
在线作业
2 企
业
文化四2
企业文化 在线作业 2 企业文化四2
价格: 10.00豆元
大小:24.5K
页码:6页
时间:2017-06-21
浏览:1
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浙大人事选拔与测评第一次
在线作业
单选题单选题单选题单选题单选题您的本次作业分数为:98分1.人员测评产生的前提条件是( 岗位差异B个体差异C 人岗匹配D 素质可测 正确答案:A2.真正将人员测评引入实用领域的是哥伦比亚大学的( 顾客
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页码:20页
时间:2017-08-13
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[人力资源管理]东师《公共人力资源管理高起专2013春第二次
在线作业
...
[人力资源管理]东师《公共人力资源管理高起专2013春第二次在线作业东北师范东师2014春2013秋2013
东北师范东师2014春2013秋2013春第二次在线作业 本作业是随机作业答案没办法上传,需要的看我注册名字 索取
试卷总分:100 测试时间:--
单选题
多选题
判断题
东师是随机,要答案的查看我的注册名字来 索取 、单选题(共 10 道试题,共 30 分。)
1. 马克思、恩格斯从人的类本质出发,深刻地揭示了人权的本质是()
a. 人权的核心是财产权
b. 人权具有无差别性
c. 人权是权利的最一般形式
d. 人权就是一切人都应当有平等的政治地位和社会地位
满分:3 分
2. 依据《中华人民共和国公务员法》,我国公务员实行职务晋升和()相结合的晋升制度
a. 委任晋升
b. 级别晋升
c. 考试晋升制
d. 越级晋升
满分:3 分
3. 现代奖励制度以()为核心内容
a. 物质奖励和精神奖励的有机结合
b. 物质奖励
c. 精神奖
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大小:84.42K
页码:69页
时间:2013-05-08
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市场营销学 第一阶段
在线作业
(The first stage of online market...
市场营销学第一阶段在线作业(The first stage onlinemarketing) firstquestion, which followingstatements about exchan
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大小:19.28K
页码:15页
时间:2017-10-22
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B
2C
在线
评论中的客户知识管理的研究
B2C在线评论中的客户知识管理的研究
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大小:22.5K
页码:2页
时间:2017-11-14
浏览:0
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行政管理学第二次
作业
东师《行政管理学2013春第二次
在线作业
行政管理学第二次作业 东师《行政管理学2013春第二次在线作业
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大小:34.5K
页码:9页
时间:2017-05-10
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向豆丁求助:有没有
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