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doc 亚太管理评论徵稿-台北大学企业管理学系
亚太管理评论徵稿-台北大学企业管理学系
价格: 10.00豆元 大小:52.5K页码:12页时间:2017-02-15浏览:0
doc 评论:客户关系管理不起眼的“金娃娃”
评论:客户关系管理不起眼的“金娃娃”根据IDC 的预测,在未来的5 年中,全球客户关系管理(CRM)市场的增长幅度将达到47%,2003 年全球CRM 市场将达到168 亿美元,2004 年整个亚太地
价格: 8.88豆元 大小:30.5K页码:3页时间:2010-11-01浏览:0
doc 人力资源管理与企业绩效:国内外实证研究地评论与思考
与企业绩效之间的关系.从二十世纪90年代中期开始,越来越多的人力资源领域的学者开始研究人力资源管理系统与企业绩效的...虽然大量研究表明,有效的人力资源管理系统与企业管理绩效正相关.但是,在二者之间,一直缺乏一个能被广泛接受的理论框架....
价格: 免费 大小:45.5K页码:7页时间:2009-01-31浏览:0
doc 全面实施《医疗器械生产质量管理规范》评论
全面实施《医疗器械生产质量管理规范》评论,医疗器械,医疗器械分类目录,一类医疗器械,医疗器械分类,东方医疗器械网,医疗器械经营许可证,医疗器械网,家用医疗器械,三类医疗器械
价格: 10.00豆元 大小:55.0K页码:2页时间:2014-11-18浏览:0
doc 公共管理公共利益
摘要:面对我国转型时期出现的社会结构的深刻变化,我们有必要加强对政治价值与政府政治价值的认识、把更多的注意力放在探寻和开发政府权能的道德属性上来。不同的历史时期,有着不同的政府治理模式,政府利益的内容亦不相同。政府利益与公共利益不是两个等
价格: 7.80豆元 大小:14.5K页码:5页时间:2019-06-07浏览:0
doc 公共行政和公共管理
公共行政和公共管理
价格: 10.00豆元 大小:29.5K页码:10页时间:2017-05-14浏览:4
doc 公共管理公共行政
公共管理与公共行政
价格: 10.00豆元 大小:19.28K页码:8页时间:2017-07-14浏览:0
doc 原创公共部门人力资源管理课程(第三次作业)实施公共部门人力有效...
实施公共部门人力有效激励的途径有效激励的条件公共部门是国民经济中唯一通过政治程序建立的,以为广大居民谋求公共利益为目的,在特定的区域内管理公共事务,行使立法权、司法权和行政权的实体。在本文中我们讨论的
价格: 10.00豆元 大小:29.0K页码:2页时间:2010-06-07浏览:2
doc 公共管理者定义
公共管理者和一般管理者的角色和职责肯定有许多相吻合之处。然而,管理工作的一个最显著的特征在于其环境适应性,即管理者不断依据环境的变化来调整自己的价值、角色和行为。公共管理的多元性、政治性以及公共性这些
价格: 10.00豆元 大小:62.0K页码:35页时间:2017-04-04浏览:0
doc 公共管理案例分析
公共管理案例分析—大头娃娃事件【摘要】随着国家经济的不断发展,民生问题越来越受到公民的重视,公民对于食品的要求不仅仅满足其基本需要,更多的是关注其健康影。可就是在这种大背景下,还是出现了大头娃娃这样重
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