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doc 自考人力资源管理(一)完整笔记
第一章绪论 1．世界上的资源可分为四大类（选择）：人力资源、自然资源、资本资源和信息资源 2．什么是人力资源？如何理解人力资源的含义（特点）？（简答） 人力资源是资源的一种，要理解人力资源的含义，必须
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doc 00147人力资源管理2011年自考复习资料小抄过关宝典
人力资源管理复习（一）00147一、填空题 工作丰富化是对工作内容和责任层次的根本的改变，旨在向工人提供更具有挑战性的工作。它是对工作责任的垂直深化。 整个人力资源规划可分为三大阶段：人力资源规划的分
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doc 06126旅游人力资源管理自考大纲
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doc 自考单位介绍信
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docx 绩效管理自考教材
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doc 自考培训协议书1
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doc 人力资源管理自考本科
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