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[整理版]商务礼仪笔记
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人力资源管理员整理笔记1
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第一章组织结构的类型: 一 直线制:一种组最简单的集权组织结构形式,又称军队式结构。领导关系按垂直系统建立,不设专门的职能机构。优点:结构简单、指挥系统清晰、统一;责权关系明确;横向联系少,内容协调容易;信息沟通迅速,解决问题及时,管理效率比较高缺点:缺乏专业化的管理分工,不利于集中精力研究企业管理的重大问题。适用范围:只适用于规模较小或业务活动简单、稳定企业。 二 直线职能制:以直线制为基础,在厂长 经理 领导下设置相应的职能部门,实行经理统一指挥与职能部门参谋、指导相结合的组织结构形式。优点:一
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一级人力资源管理师整理笔记
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二级人力资源规划笔记整理
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LED总结(整理笔记)
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证券交易交易对手方信用风险管理协议
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笔记整理:人力资源管理重点难点笔记整理(三)笔记分析
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