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pdf 国有企业和美资企业人力资源管理体系研究
本文是介绍企业信息化管理,从信息化的规划选型,实施以至于后期的改进,如何结合管理,公司业务流程,将公司信息资料文档信息化系统化。
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pdf 企业所得税法与新企业会计准则差异
免责声明本次演讲的所有资料或解释(并不只限于下列投影片)(以下统称为「材料」)仅为本次演讲之用。该等材料仅可作为参考之用而不应视为由德勤及/或其雇员(以下统称为「德勤」)所提供的意见或建议。此外,由于
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pdf 企业社会责任、企业社会资本对企业可持续发展影响
10459学号或申请号 201412303311 硕士学位论文企业社会责任、企业社会资本对企业可持续发展的影响 thesissubmitted ZhengzhouUniversity Corporat
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pdf 企业社会责任、企业社会资本对企业可持续发展影响
摘要改革开放以来,中国经济得到快速发展,然而一系列社会问题也随之产生。许多企业只追求利润的最大化而给社会造成了很多不良的影响,这些不良影响使企业社会责任成为中国各界关注的焦点。在企业社会责任研究领域,
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pdf 股权激励对企业创新绩效影响——基于战略性新兴企业的实证研究
第一章绪论第一章绪论 第一节研究背景 一、创新是发展战略性新兴产业的重要课题 2008年金融危机已过去5年,世界经济总体有所好转,主要经济体经济开 始逐步走出衰退,但是影响世界经济全面复苏的不稳定和不
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pdf 服务于企业经营目标企业内部控制自我评价体系构建研究
第l章引言服务于企业经营管理的内部控制评价,是经济社会发展的迫切要求,是具有现实意义的。本文致力于研究服务于企业经营目标的内部控制评价体系构建,尝试提出了一套较为可行的企业内部控制自我评价操作的方法和
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pdf 《劳动合同法》对企业用工灵活性影响调查——基于企业人力资源管理...
摘要伴随着我国经济的发展和经济体制改革的逐步深入,灵活用工作为一种全新的用工形式,在企业中得到了越来越广泛的应用。2008 日起颁布实施的《劳动合同法》是我国首部对灵活用工进行规制的法律。新法实施后,
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pdf 小微企业的国际化战略研究--基于A企业的案例研究
首都经济贸易大学硕士学位论文《小微企业的国际化战略研究》 首都经济贸易大学 硕士学位论文 THES ISOF DOCTOR(MASTER)DEGREE 论文题目:小微企业的国际化战略研究 一基于A企业
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pdf 跨国并购关键是企业文化整合
跨国并购的关键是企业文化的整合
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pdf 提高全员安全文化是涉核企业的当务之急
111- -提高全员的安全文化是提高全员的安全文化是 提高全员的安全文化是 提高全员的安全文化是涉核企业的当务之急 涉核企业的当务之急 涉核企业的当务之急 涉核企业的当务之急郁祖盛2015.12.3-
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