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人力资源管理概论（中国人民大学）
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中国人民大学公共管理学院组织与人力资源研究所
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人力资源管理概论
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人力资源管理概论
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第一章 企业核心能力与人力资源管理 【本章要点】通过对本章内容的学习, 应了解和掌握如下问题: 什么是企业的核心能力? 核心能力与企业的竞争优势、企业的可持续成长与发展是什么关系? 识别企业核心能力要
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社会工作概论
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人力资源管理概论
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文化创意学概论
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当今世界经济文化发展 的基本 特征文化经济化，经济文化化，文化与经济、政治、科技一体化，经济的背后是文化，文化的动力在经济，多元文化相互激荡。文化产业是创意性产业文化产业 的基本 特征：知识密集、不断
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知识管理概论
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人力资源管理概论彭剑锋
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人力资源管理概论彭剑锋
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第一章人力资源管理概论
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第一章人力资源管理概论常涛博士副教授山西大学经济与工商管理学院个人简介 姓别：女 年龄：猜猜看 籍贯：山西寿阳 学历:西安交通大学管理学院工学学士学位清华大学经济管理学院管理学硕士学位华中科技大学管理
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人力资源管理概论
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