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pdf 基于KPI的X公司成型部绩效考核指标体系优化
PerformanceEvaluation Index Systemof XCompany’s Molding Department Based KPI作者姓名：齐春雨指导教师姓名 高级人力资源师学科
价格： 10.00豆元 大小：1.81M页码：109页时间：2019-05-31浏览：0
pdf 某企业KPI指标库与应用指导
1人民大学朱飞博士编著《某公司KPI 指标库 及应用指导》 复制就可以使用 2财务类指标： 指标名称 计划费用支出率 指标诠释 设立此目标是为了合理配置企业的现金流降低财务费用提高企业的计划能力。 指
价格： 4.00豆元 大小：457.59K页码：17页时间：2012-12-16浏览：0
pdf 某著名咨询公司的“KPI指标库全集”
comprehensiverevitalization should focus economicconstruction centralfocus payspecial attention five
价格： 10.00豆元 大小：1.0M页码：58页时间：2016-09-20浏览：0
pdf 人力资源部KPI指标库
指标类别指标公式/定义指标修改意见请填在此处评价标准 数据来源 数据提供1 人力成本预算控制率 （人力成本实际支出-预算费用）/预算费用 财务分析报表 财务管理部2 工资总额增长率控制率 工资总额增长
价格： 10.00豆元 大小：176.16K页码：1页时间：2016-10-06浏览：0
pdf 中华人民共和国国内贸易行业标准药品流通企业关键绩效指标KPI体系...
本文本为下载打印版，标准内容以商务部流通标准制修订信息管理系统发布为准。ICS 03.100.10 87备案号：58110—2017 中华人民共和国国内贸易行业标准 SB/T 11184—2017 药
价格： 10.00豆元 大小：419.48K页码：23页时间：2017-08-25浏览：4
pdf XXX有限公司KPI指标库
XXX有限公司KPI指标库
价格： 10.00豆元 大小：4.38M页码：47页时间：2011-02-28浏览：0
pdf 某著名咨询公司的“KPI指标库全集”
更多分享欢迎关注 @人力资源研究 更多分享 欢迎关注 @人力资源研究 第一章人力资源与公共事务部目录一、部门绩效考核指标........................................
价格： 9.00豆元 大小：686.13K页码：56页时间：2016-07-12浏览：1
pdf 人力资源部KPI指标库
人力资源部KPI指标库
价格： 8.90豆元 大小：183.91K页码：2页时间：2011-09-14浏览：0
pdf 部门KPI绩效考核表
NO.责任部门 考核项目 计算工式 目标值 考核频率 指标提供部门 备注成品送检批次合格率 月送检合格批次/月送检批次100% 97% 每月一次 OQC成品交期达成率月按时或提前完成单数（合格品）/月
价格： 10.00豆元 大小：80.28K页码：2页时间：2017-05-13浏览：0
pdf 中小企业规范化管理成套解决方案—平衡记分卡、部门指标和核心目标...
本方案是从按‘平衡记分卡’模式建立的总目标出发，即按‘财务指标—客户指标—内部运作过程指标—学习与提升指标’设定公司实现高速成长、永续经营目的所必须关注的要素，并按各部门的职能进行分解，制定了市场部、研发中心、计划物流部、制造部、品保部、管理部、财务部核心目标。在各职能部门整合为实现核心目标所必须的流程，明确流程各环节的责任方、工作依据和工作结果，从而明确各部门、各岗位的重点职责，之后通过岗位说明书描述以岗位为中心重点工作及考核指标。为中小企业高效运作提供了科学的、切实可行的指南和依据。
价格： 24.00豆元 大小：693.22K页码：193页时间：2010-11-13浏览：0

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