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约有87518篇，以下是第 61 - 70篇
pdf 社会网络、社会资本与创业绩效的关系研究
浙江大学硕士学位论文摘要 III 生存与发展是创业企业立足且长存的基本条件，而获取高绩效是实现这一目标的有效保障。与成熟大企业相比，背负着“新企业缺陷”的创业企业无法完全顺利通过市场化和正规化来获取其
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pdf 基于城镇化的企业制度资本经营内在机理 研究
10459学号或申请号201312010078密 Athesissubmitted toZhengzhou UniversityFor MasterTheStudy InsideMechanism I
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pdf 我国风险资本筹集采用美国模式的可行性分析
的成功是风险投资家和风险投资者收益的根本来源，而创新企业的成功因为包括道德风险在内的种种风险而具有高度不确定性，所以，在投资者的资金交付给风险投资家管理之后，这种不确定性多带来的影响会问接的传导给风险
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pdf 资本的经营环境学习目标文首个案
蟬聯獲得票選為2007全世界最受尊崇的企業於2007 年度全美最受尊崇的公司排名榜，通用電氣（GE）公司蟬聯冠軍，蘋果（Apple）和谷歌（Google）公司進入前十強，微軟（Microsoft）則由
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pdf 雄霸A股的76大民营资本家族
-1-研究报告 邢立全，上交所资本市场研究所研究人员。上证研报【2017】016 110000+210+TMT 3436kr -2-目录 137、民营系族上市公司两权分离度较高 14二、民营资本系族的
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pdf 投资人力资本拥抱人工智能中国未来就业的挑战与应对研究报告
红杉资本全球执行合伙人课题组组长 中国发展研究基金会副秘书长课题重点支持单位: 红杉资本中国基金 主报告执笔： 中国发展研究基金会秘书长助理，研究一部主任李奇文 中国发展研究基金会研究一部项目副主任
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pdf 基于人力资本的项目经理人薪酬激励模式研究
基于人力资本的项目经理人薪酬激励模式研究
价格： 10.00豆元 大小：1.66M页码：48页时间：2018-09-08浏览：0
pdf 智力资本驱动交通运输企业绩效提升的路径与对策研究
分类号______________________________密级______________________________ＵＤＣ______________________________ 编
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pdf 企业家社会资本与中小企业科技成果转化——基于a公司的案例研究
1.1研究背景及意义 1.1.1研究背景 1.1.2研究意义 1.2相关概念界定 1.2.1科技型中小企业的界定 1.2.2科技成果转化的内涵 1.2.3企业家的内涵与职能 1.2.4企业家社会资本内
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pdf 人力资本国际流动对我国金融企业战略性人力资源管理的影响研究
4.3.2我国金融企业战略性人力资源管理的框架............................................................. 38 4.3.3 我国金融企业
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