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pdf 中南民族大学高层次人才引进与管理暂行办法
中南民族大学高层次人才引进与管理暂行办法第一章 第一条为加快实现建成特色鲜明、国内一流、国际知名的高水平民族大学的办学目标，学校坚持实施人才强校战略，持续加大高层次人才引进力度，不断优化教师队伍结构，
价格： 10.00豆元 大小：8.71M页码：10页时间：2018-11-30浏览：1
pdf 普陀区高层次经营管理人才财政补贴办法试行
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价格： 10.00豆元 大小：56.29K页码：3页时间：2018-02-17浏览：0
pdf 深圳市高层次人才奖励补贴发放问题解答
深圳市高层次人才奖励补贴发放问题解答 一、高层次人才奖励补贴发放对象包括哪些人？ 根据《通知》，符合条件的下列人员可以申请高层次人才奖励补贴： 1.2016 月23日（含当日，下同）后我市新当选的两院
价格： 9.00豆元 大小：390.87K页码：9页时间：2017-10-10浏览：1
pdf 石家庄引进高层次人才创业场地租赁补贴
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价格： 10.00豆元 大小：30.43K页码：2页时间：2018-09-17浏览：0
pdf 2017江宁区高层次创新人才引进计划企业创新类申报公告
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价格： 10.00豆元 大小：546.0K页码：3页时间：2019-05-10浏览：1
pdf 浅析安全文化对企业的作用和重要性
浅析安全文化对企业的作用和重要性安全生产是指在生产经营活动中，为了避免造成人员伤害和财产损失的事故而采取相应的事故预防和控制措施， 以保证从业人员的人身安全，保证生产经营活动得以顺利进行的相关活动，
价格： 10.00豆元 大小：6.42K页码：3页时间：2018-07-20浏览：0
pdf 现代企业员工满意度的重要性及影响因素研究
88人才资源开发  2015.5企业管理 QIYEGUANLI[2]阮班红.员工工作与家庭冲突的管理方式探究[J].设计与应用，2013 （17）：113.[3]赵春强.工作-家庭冲突对饭店员工离职意
价格： 10.00豆元 大小：927.44K页码：3页时间：2016-03-19浏览：0
pdf 企业现金流量管理的重要性
85企业导报 2011 期企业现金流量管理的重要性周洁（同方电子科技有限公司，江西 九江 332000）【摘 要】现金流量已成为评价企业信誉和发展潜力的重要指标。企业必须采取积极措施加强现金流量管理，
价格： 10.00豆元 大小：30.84K页码：1页时间：2016-03-24浏览：0
pdf 人力资源规划在国有企业中的重要性
科学之友Friend ScienceAmateurs 201 1年07月 人力资源规划在 国有企业 中的重要性 (霍州煤电集团 吕梁 电有限公司，山西 吕梁033000) 摘要 面对瞬息万变的企业环境
价格： 3.60豆元 大小：198.78K页码：2页时间：2011-11-28浏览：0
pdf 企业建立员工职业生涯规划的重要性
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价格： 10.00豆元 大小：2.13M页码：2页时间：2017-04-10浏览：1

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