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ppt 目标管理与绩效评估演示教学
14对管理人员的绩效考核，缺少能够量化的指标，比如说管理人员的组织能力、技能人员的工作能力 在绩效考核中有时难以克服“人情”和“面子”的影响，比如有些考核的目标涉及到其他部门，不受本部门控制，对于目标
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绩效目标设定
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HR相业工作12 年3M人力业源流派业业人致力于人力业源管理业 黑熊想，蜜的量取决于蜜蜂 效管理系。在它看来，蜜蜂所接触的花的数量就是其工作量。 完一个季度每绩绩 ，黑熊就公布只蜜蜂的工作量；同 ，黑
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向豆丁求助：有没有绩效目标工作台账 9月份?

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