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xls 面试评估表
力人事专员本人签字总 准人力资源科证书检查:学历证书(),技能证书( 英语等级(),其他:是否推荐进入下一轮面试:是( )结论:人事专员:用人科室结论:主管:用人部门试用期:个月; 等;级别:级建议薪
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xlsx IT供应商持续评估表
主要指标得分说明 打分说明 L1 L2 L3 一票淘汰项服务能力服务响应时间接到服务请求直至反馈所需要的时间1 5交付服务、产品的资料完整性酌情给分 5产品质量酌情给分 5信息安全泄露设备配置信息或知
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xls 培训学员评估表
柒拾壹体育校园高尔夫专用课堂表现评估表培训日期培训课程 主教练学员姓名学习态度 课堂表现总计分值 此表仅一份,原件由培训督导存档,复印件放入员工档案中。评分标准(所有出勤学员均为5分) 良好;符合标准
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xls 培训评估表_模板
日期:培训讲师:不同意 不确定 同意1 5不同意不确定 同意1 5123 5不同意不确定 同意1 5123 课程名称:关于培训课程: 完全 不同意非常 同意1.培训内容与我的工作相关;2.培训内容确切
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xls 培训效果评估表模板
政府SBU技术管理与发展部 能力发展部 V1.0培训效果评估表培训课程 培训讲师 培训时间一、课程部分 请帮助我们完成以下评估问题,告诉我们您对本次培训的评价和建议。这将有助于我们全面评估培训工作的效
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xls 员工PM评估表
部门:汽车事业部员工姓名:(%)流量 20% 流量数据完成情况。 G2 持续 完成情况10% 按质按量完成日常更新。日常制度能够按要求执行。 G2 持续 完成情况20% G2 持续 完成情况项目策划及
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xls 安全评估计分
评估内容及评分标准扣分项目 存在问题 实际分值评估小组成员签字: 被评估单位领导签字:附件2 单位:日期:
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xls 面试评估表
6非常好Excellent 非常适合工作Extremely suitable Good适合工作Suitable一般 Average 不确定Not sure BelowAverage差Poor2 7表达
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xls 培训效果评估表
培训效果评估表序号评估项目差 一般 优良优秀1 对主题和课程重点的把握 53讲师课前准备充分 57合计: 对授课讲师的整体评价9通过此次培训你掌握了哪些内容?10培训时间: 培训地点:授课讲师: 培训
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xls 面试评估表03
四川荣盛通融资担保有限公司面试评估表姓  名应聘岗位 D基本情况初试评估(行政人事部)1.个人形象与言谈举止2.沟通及语言表达能力3.专业技能匹配度4.持续学习能力5.个人修养及综合素质建议:  录用
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