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xls 市场营销1组
序号姓名 题目 指导教师 备注1 科颜氏经典产品营销策略研究熊志坚10 浅析江津区橄榄营销策略刘先涛11 陈武12曹爽 《新都静安路舞东风连锁超市的营销现状、问题及对策》 陈光胜13 绝城芋儿鸡新都店
价格: 10.00豆元 大小:57.5K页码:4页时间:2017-07-08浏览:2
xls 营销管理岗位说明书
十堰管理部岗位说明书(管理、技术类)岗位名称营销管理 岗位编码 岗位等级 版本 版隶属部门财务部 隶属班组 版次 次修改岗位目的主要职责描述主要职责衡量标准 工作权限及时、准确 20%及时、准确、有效
价格: 8.00豆元 大小:34.5K页码:1页时间:2015-02-11浏览:3
xls 市场营销部岗位说明书
岗位说明书所属部门营销部 岗位编号 暂不填岗位名称 营销总监岗位级别 暂不填 岗位定员薪酬类型 暂不填 薪酬级别 暂不填可升迁至此的岗位可由些升迁的岗位可相互转换的岗位 公司内部可以轮岗的岗位薪金标准
价格: 8.51豆元 大小:231.5K页码:18页时间:2015-01-17浏览:3
xls 营销策划部岗位说明书
岗位说明书营销策划副总岗位名称副总经理 岗位编号 0601所在部门 营销策划部 岗位定员直接上级 总经理 所辖人员直接下级 营销策划部经理、内业经理工作协作关系:内部协调关系 前期、物业副总;工程管理
价格: 9.80豆元 大小:54.0K页码:16页时间:2013-07-11浏览:0
xls 营销团队绩效考核表
类别考核项目 考核标准 考核方法 绩效完成 薪资分配A底薪完成当月营销指标为: 完成指标获全额底薪B营销激励成果提成奖C广告策化费用<定额酒店目标 扩展客户销售管理 呆帐损失 按损失比例酌情扣款职责
价格: 免费 大小:18.5K页码:1页时间:2010-08-06浏览:0
xls 营销总监绩效考核表
营销总监薪酬绩效对照表被考核人姓名职务 销售总监 部门 销售部考核人姓名 职务 部门fuckyeahmisspleasedon´tdothisfuckyeah序 责任项 关键指标薪酬区间甲等指标 甲级
价格: 9.80豆元 大小:29.5K页码:1页时间:2013-08-06浏览:2
xls pm4[经济学]新旧会计准则与企业所得税解读与应对策略
官方:计计最新 计准计之计的同,解析新准计主要 估计更正》、《合计计计表》、《所得 》等重点准计的计点计计剖析 计例分析   计原有企计计制度的 ;新企计所得法的计计特征分析  ;如何分析计定的法律效
价格: 10.00豆元 大小:56.5K页码:1页时间:2011-07-04浏览:0
xls 65企业所得税政策解读(必修课)■
65企业所得税政策解读(必修课)■,企业所得税优惠政策,企业所得税新政策,企业所得税减免政策,小微企业所得税政策,企业所得税,企业所得税计算方法,企业所得税税率,企业所得税申报表,企业所得税汇算清缴
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xls 8v2[管理学]《劳动合同法实施条例草案》解读
8v2[管理学]《劳动合同法实施条例草案》解读/>
《劳动合同法实施条例(草案)》解读 劳动合同法实施条例(草案)》解读 )》<br />
【参加对象】总经理、副总、部门经理与中层以上管理者 【培训讲师】魏浩征 【费    用】¥1700元/人 (含培训、教材、午餐、茶点及魏浩征老师主讲价值580元的《 企业如何应对新劳动合同法》课程光盘一套,不需光盘者价格为1280元/天/人 ) 【时间地点】登陆森涛官方网:查询最新会务及下载相关资料<br /> 著名劳动关系管理专家魏浩征主讲 培训背景: ● 培训背景: 《劳动合同法》于2008年1月1日起开始实施,《劳动争议调解仲裁法》于2008年5月1日起开始执行 。这两部关系到企业和劳动者切身利益的法律的颁布执行,在法律意识、经营理念、管理方法、绩 效制度、薪资制度、用工模式等各个方面,给企业带来了具体、深刻而又客观、实际的影响和挑战 。而万众瞩目、千呼万唤始出台的《劳动合同法实施条例》(草案)终于与大家见面。那么,该草 案究竟在哪些方面做出了新规定,明确了哪些具体事项,对企业的人力资源管理究竟会带来怎样的 新的冲击,企业如何调整人力资源管理行为,如何有效降低用工风险,将是本次课程关注的重点。    本次课程将结合草案的最新规定,通过大量经典案例的分析讲解、现场答疑与互动研讨等方式, 提升企业管理者有效管理员工关系的能力。 课程提纲: ● 课程提纲: 1、关于劳动关系的重新定义 2、关于事实劳动关系处理的新规定 3、关于工龄计算的新规定 4、关于无固定期限劳动合同的新规定 5、关于用人单位异地经营劳动待遇的新规定 6、关于试用期工资标准的明确 7、关于出资培训的新规定 8、关于商业秘密与竞业限制的新规定 9、关于劳动合同中止的新规定 10、关于与新法规定相冲突的劳动合同内容的新规定 11、关于试用期内解除的新规定 12、关于无固定期限劳动合同解除的新规定 13、关于经济补偿金、赔偿金的新规定 14、关于以完成一定工作任务为期限的劳动合同的新规定 15、关于离职证明的新规定<br />
16、关于职工名单的新规定 17、关于员工辞职的新规定 18、关于劳务派遣的新规定 19、全程典型案例分析、疑难问题解答、经验交流 讲师简介: ● 讲师简介:魏浩征老师    《员工关系》总编,美国认证协会注册国际高级人力资源专家,北京中关村IT协会劳动关系首席
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