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xls 财险个人工作总结
徽县支公司,从事人寿财险工作,开始了人生中一个崭新的历程。一年来,在公司领导的亲切关怀和其他同事的热情帮助下,我从一个保险门外汉到能够独立从事和开展保险营销业务,和公司全体员工一起共同努力,较好地完成
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xls 2018年工作日历表
7十四十六 十七 十八 小寒 二十 十六 十七 十八 十四 元宵节 十六 十六 十七 十八 十九 清明节 廿一 廿二7 1011 12 13 1011 12 13 14廿一 廿二 廿三 廿四 廿五 廿
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xlsx 2018工作日历
7十五十六 十七 十八 小寒 二十 廿一8 1011 12 13 14廿二 廿三 廿四 廿五 廿六 廿七 廿八15 16 17 18 19 20 21廿九 三十 腊月 初二 初三 大寒 初五22 23
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xlsx 2018年工作周历
星期一1.1 元旦星期二 廿三星期三10 廿四星期四 11 廿五星期五 12 廿六星期六 13 廿七星期日 14 廿八星期一 15 廿九星期二 16 三十2018年1月第1周2018年1月第2周201
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xls 2018年工作记事 周历
7十六十七 十八 小寒 二十 廿一1月 第1周 2018年星期一Monday 星期二Tuesday 星期三Wendnesday 星期四Thursday 星期五Friday 星期六Saturday 星期
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xls 2018年 日程表 日历 工作安排 农历
6元旦十六 十七 十八 小寒 二十7 1011 12 13廿一 廿二 廿三 廿四 廿五 廿六 廿七14 15 16 17 18 19 20廿八 廿九 三十 十二月大 初二 初三 大寒21 22 23
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xls 置业股份有限公司个人考核用表
桶销及瓶销不成熟地区月度绩效评价标准等级目标达成情况 说明A 150%135%B 125%115%C 105%100%D 90%80%E 70%55%40%0%绩效评价标准——一般绩效指标绩效工资发放
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xlsx 个人绩效考核果汇
金辉集团员工个人绩效考核结果汇总表序号部门 被考核人员 职位 职级 入职日期 考核人 备注得分 等级 部门第一负责人: 分管领导:日期: 日期:绩效等级比例分布 10% 10% 30% 40% 10%
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xls 集团公司个人任务绩效考核评价表-典型职位
绩效评价标准(示例)等级说明A:出色工作绩效始终超越本职位常规标准要求,通常具有下列表现:在规定的时间之前完成任务,完成任务的数量、质量等明显超出规定的标准,得到来自客户的高度评价。B:优良工作绩效经
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xls 橱柜企业营销组织年度工作计划2018.xls
部门营销部姓名刘发编号UM-YXB-001序号重点项目 关键措施 主要成果 完成时间 责任人2010数量 效率 质量 成本1营销部门筹建项目2010-5-21刘发2企业文化与制度建设1SET 优姆品牌
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