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xls 二线中控岗位的工作模型V1.0
岗位工作模型岗位基本信息岗位名称 二线中控岗 岗位类别 运营岗所属部门或单位 贵阳华云服务外包产业有限支付宝项目 岗位定员岗位工作内容工作任务 开始时间 结束时间 所花时间 主要工作产出（成果） 任务
价格： 免费 大小：42.5K页码：4页时间：2019-06-21浏览：1
xls 客服代表绩效评定标准V1.0版201511
月接通量非常满意 满意 不满意 邀评比 满意度 质检分数 服务质量 服务质量系数 单项考核 提成* *模拟2500 900111 33 200 41.76% 0.6 96.84% 58.10% 350
价格： 免费 大小：927.0K页码：5页时间：2019-06-21浏览：0
xlsx 项目客服代表绩效评定标准V1.0
月接通量非常满意 满意 不满意 邀评比 满意度 机试考试分数 质检分数 服务质量 服务质量系数 单项考核 提成* *模拟2500 900111 33 350 41.76% 0.6 96.84% 58.
价格： 免费 大小：415.19K页码：5页时间：2019-06-21浏览：2
xlsx 客服中心外包建议书V1.0
人员结构预测序号员工类型 数量（普席） 说明 工资标准（普席）1 话务员 50 3000 1500002 工单投诉处理员 300003 直接生产员工小计 50 150000 班次类别以及人员需求4 班
价格： 免费 大小：17.4K页码：3页时间：2019-06-24浏览：0
xlsx 大连晟远公司基本制度_141231-V03
大连晟远科技有限公司制度规范一、基本制度1新员工到岗后，老员工应积极主动的与新员工打招呼，并交换电话号码，有困难提供帮助。2相关制度在今目标上发布，重要更新以邮件通知3向新员工讲解公司的现状及未来发展
价格： 10.00豆元 大小：25.45K页码：3页时间：2017-09-14浏览：1
xlsx 大连晟远公司基本制度_141231-V04
大连晟远科技有限公司制度规范一、基本制度1新员工到岗后，老员工应积极主动的与新员工打招呼，并交换电话号码，有困难提供帮助。2向新员工讲解公司的现状及未来发展方向（培训人员或领导）3向新员工讲解公司的一
价格： 10.00豆元 大小：25.4K页码：3页时间：2017-09-14浏览：1
xlsx 第一阶段 34薪酬结构 V15.0 20180521
部门岗位序列 岗位名称 岗位 绩效层级 基础工资 岗位工资 绩效工资 工龄工资 夜班补贴 全勤调整后合计项目组 专业管理序列 项目总负责人 30003000 6000 400100 12600项目组
价格： 3.00豆元 大小：57.44K页码：9页时间：2020-06-07浏览：2
xls SQA产品审计报告模板-V2.1.xls
录使用说明档案结构设计概要设计审计重要代码审计详细设计审计软件开发计划 测试用例审计软件测试计划 软件配置计划软件需求审计审计报告审计问题记录质量保证计划用户文档审计质量保证计划用户文档审计审计的产品
价格： 10.00豆元 大小：91.5K页码：23页时间：2017-05-17浏览：0
xlsx 大华股份产品命名规则v1.0.xlsx
大华股份产品命名规则更新记录修订日期所属产品线 修订内容 修订人2013-5-25 陈俊2013-5-25 模拟摄像机产品线 施晓洲2013-5-25 球机产品线 钟航2013-5-25 一体机芯产品
价格： 10.00豆元 大小：1.27M页码：23页时间：2017-05-24浏览：0
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