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约有19075篇，以下是第 61 - 70篇
txt 人力资源管理实务.txt
本文摘自胡八一博士所著的《家族企业人力资源管理实务》一书优秀员工不顾企业老板的挽留，毅然辞职而去，甚至重点培养的员工，也不顾老总的重托，选择“水往高处流”。每年二、三月份，总是让家族企业HR“提心吊胆
价格： 9.90豆元 大小：12.19K页码：6页时间：2012-09-13浏览：0
txt 5S管理与推行实务(5)
5S管理与推行实务 1、企字去掉人就是止一流的企业：解决明天的问题。 2、一流的企业：解决明天的问题。 二流的企业：解决今天的问题。 二流的企业：解决今天的问题。 三流的企业：解决昨天的问题。 三流的
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txt 劳动合同法相关问题解释及实务操作指南
1、虽然劳动合同法立法中只是“保护劳动者的合法权益”，并不是限制用人单位的合法权益，实践中用人单位的合法权益同样受劳动合同法的保护，只是在保护力度上对劳动者有所倾斜而已。2、用人单位指定的内部规章制度
价格： 1.00豆元 大小：8.82K页码：3页时间：2012-11-29浏览：1
txt 《小企业会计准则》中营业外收支的财税处理_财会实务(精品)
《小企业会计准则》中营业外收支的财税处理_财会实务2012年12 月14 星期五农历冬月初二 用户名：密码： 设为首页 加入收藏首页评论 论坛 专题 投稿新闻中心 政策法规 财会文库 财会家园 财会书
价格： 10.00豆元 大小：17.06K页码：5页时间：2015-09-04浏览：0
txt 企业所得税纳税实务与会计处理课后练习doc
企业所得税纳税实务与会计处理课后练习 企业所得税纳税实务与会计处理 课后练习 判断题： 1、一个纳税年度内，居民企业转让技术所有权所得不超过200 万元的部分，免征企业所得税；超过200 万元的部分，
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txt 企业应对《劳动合同法》实务操作辅导讲座资料（四）
日期：2008-03-24五、单位提前预告性解除（多支付一个月工资即时解除） 应对策略： 1、企业须保留提前30 日通知的相关证据。对于劳动者不肯在通知上签字的，可以通过邮寄、公示、谈话录音等形式。
价格： 8.00豆元 大小：17.31K页码：9页时间：2015-01-01浏览：0
txt 《小企业会计准则》中营业外收支的财税处理_财会实务
《小企业会计准则》中营业外收支的财税处理_财会实务2012年12 月14 星期五农历冬月初二 用户名：密码： 设为首页 加入收藏首页评论 论坛 专题 投稿新闻中心 政策法规 财会文库 财会家园 财会书
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txt 调岗、调职和调薪的实务运用（二）总结
（2012年总结、计划类） 调岗、调职和调薪的实务运用（二） ※【制定绩效考核的基本原则】 让绩效考核的思想深入全体员工心中，消除和澄清对绩效考核的错误及模糊认识。 绩效考核不能为考核而考核，考核是手
价格： 4.00豆元 大小：11.45K页码：5页时间：2012-04-20浏览：0
txt 获取竞争优势的人力资源管理实务新特点
[摘要]知识 经济 时代 人力资源管理呈现出以适应知识型员工管理为主的新特点， 企业 要树立以人为本的管理理念、开展基于能力的绩效考评、薪酬设计要适应人性化的趋势，利用人力资源外包、 网络 技术降低管
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txt 水务全年工作总结
月底最新工作计划总结类水务全年工作总结 一）工作完成情况 业务工作全年维修集雨蓄水窖115xx 年的4xx 年县水利发展规划》规划论证储备四郎河治理、农村安全饮水、节水灌溉、抗旱防汛应急、川台区小提灌
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