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约有1430篇，以下是第 61 - 70篇
txt 企业培训需求分析之“道”与“术”
悬众生城代谢率云：“术于外，而道于内”。在这里，姑且把“道”理解为做黑箍的初道门钱关村则或指导概貌，而“术”则是在麾下则或概貌指导下的具体成衣店儿或叫灯彩。陈酒城薄技会皆有其道，有了“道”才有了术，不
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txt 有效培训的关键因素——培训需求分析
有效培训的关键因素、——培训需求分析 （湖南师范大学商学院研究生教育经济与管理专业４１００８１） 【摘要】如今员工培训已经为许多企业所重视，但是在实际操作中有 力度，一个至关重要的前提就是必须进行有效
价格： 1.00豆元 大小：10.57K页码：4页时间：2013-11-21浏览：2
txt 以培训需求分析为先导做好培训课程设计
以培训需求分析为先导做好培训课程设计 主讲人:焦小谋 13501360512 Email:jiaoxm@ 主要内容一、培训需求分析内涵和作用； 二、以问题为导向的培训需求分析；
价格： 4.00豆元 大小：14.35K页码：9页时间：2013-11-22浏览：0
txt 企业培训需求分析之道与术
古人云：“术于外，而道于内”。在这里，姑且把“道”理解为做事情的基本原则或指导思想，而“术”则是在原则或思想指导下的具体技术或方法。万事万物皆有其道，有了“道”才有了术，不同之“道”亦有不同之“术”。
价格： 5.00豆元 大小：8.53K页码：3页时间：2009-03-29浏览：2
txt 软件工程-可行性分析.(原创可行性文章)
可行性研究可行性研究可行性研究 可行性研究可行性研究 可行性研究可行性研究 可行性研究 可行性研究的任务可行性研究的任务 可行性研究的步骤可行性研究的步骤 系统流程图系统流程图 数据流图数据流图 数据
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txt 最全面深入精美的培训需求分析总结报告
**有限公司**有限公司 ——员工培训需求分析报告 ——员工培训需求分析报告 前言 据美国教育机构统计，企业对培训投入1 美元，回报达3 美元。培训是一 种双赢投资，即培训不仅通过员工自觉性、积极性、
价格： 1.00豆元 大小：7.24K页码：4页时间：2013-11-15浏览：0
txt z企业培训：对培训需求分析的过程透析
企业培训中，所谓培训需求分析，是指在规划与设计每项培训活动之前，由培训部门、主管负责人、培训工作人员等采用各种方法与技术，对参与培训的所有组织及其员工的培训目标、知识结构、技能状况等方面进行系统的鉴别
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txt 高级人力资源管理师考点：员工培训开发需求分析系统
1、来源：需求就是一个组织预期应该发生的事情和实际发生的事情之间的差距，这一差距就是“状态缺口”。企业对员工的能力水平提出的要求就是“理想状态”，而员工本人目前的实际水平即为“目前状态”，两者之间的差
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txt .足协“搬家”到成都高科技分析软件助力女足
果然是“新领导+新思路”，明日开打的女足亚洲杯给中国足协带来的震动前所未有。亚洲杯开赛在即，足协几乎把办公地点从北京东玖大厦搬到了成都喜来登酒店！已经超过三分之一的中国足协工作人员在北京与成都之间往返
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txt 素质能力培训需求分析模型(人力资源管理咨询)
素质能力培训需求分析模型前几天公司组织了一次济南附近部分客户人力资源部门人员参与的沙龙活动，我有幸参与其中，并主持了关于素质能力模型的讨论。在这次讨论中，与会的人员提出了很多企业在实际应用素质能力模型
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