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txt 高等院校人力资源管理课程的教学创新研究
随着我国大学本科毕业生的人数逐年递增，有限的就业岗位远远解决不了大学生的就业压力。尽管国家出台了相关政策缓解毕业生的就业压力，但在就业环节中却出现了众多问题：面对着越来越多的求职者，企业常常发现招聘不
价格： 8.80豆元 大小：11.14K页码：4页时间：2013-05-11浏览：0
txt 影视欣赏选修课教学总结
影视欣赏选修课教学总结[影视欣赏选修课教学总结]在本学期中，在学校统一部署下推行学分制，这是教学改革的一项重大举措，是丰富学生生活，全面提高学生综合素质的一个重要步骤，选修学分作为学分制的重要组成部分
价格： 6.00豆元 大小：1.32K页码：3页时间：2013-09-20浏览：0
txt 公司企划书大纲总结
（2012年总结、计划类） 公司企划书大纲 公司企划书细节 1.企划者的姓名 企划者的姓名、工作单位、职务均应一一写明。如果是集体企划的话，所有相关的人员的姓名、工作单位、职务均应写出。 2.企划书完
价格： 4.00豆元 大小：6.99K页码：5页时间：2012-04-19浏览：0
txt [管理运营]并购企业的人力资源管理-企业文化组织文化
企业文化组织文化 并购行为是企业发展壮大、快速发展的首选方式，而借助并购实现跨越式发展且成功的案例却少于三分之一。究竟是什么原因导致屡屡失败呢？ 经过研究发现，新建企业中的人员普遍难以合作，甚而相互争
价格： 5.80豆元 大小：9.5K页码：2页时间：2014-08-19浏览：0
txt [管理运营]全面管理：7S模型-企业文化组织文化
全面管理：7S模型 企业文化组织文化 管理咨询业务的一条普遍格言是，效率和效力是完全不同的量度。一个组织可以极富效率，从劳动力及几乎没有浪费或流水生产产品或推出服务中获得高生产力，却因无法达到目标，比
价格： 5.80豆元 大小：6.1K页码：2页时间：2014-08-16浏览：0
txt [管理运营]客户关系管理的红宝书-企业文化组织文化
企业文化组织文化 作为企业老总，你是否正为自己的企业无法长大而倍感困惑？作为IT 部经理，你是否正为不同部门的信息无法整合而烦恼不已？作为客服部经理，你是否正为客户满意度下降、客户流失而忧心如焚？作为
价格： 5.80豆元 大小：6.48K页码：2页时间：2014-08-16浏览：1
txt [管理运营]社交媒体客户关系管理建议-企业文化组织文化
企业文化组织文化 很多企业期望通过在社交媒体的交互来贴近、赢得客户。企业必须首先明确的是，在运用社交媒体时，消费者参与交互的最大动力在于获得切实的价值。 贴近客户是企业面临的首要任务，当前的企业热衷于
价格： 5.80豆元 大小：9.26K页码：2页时间：2014-08-19浏览：0
txt 探索高职人力资源管理课堂教学改革的方法
要：课堂教学改革是教育教学改革的重要内容，是实现人才培养目标的主渠道，是保证教育教学质量的关键环节。在教学改革深入发展的今天，革新课堂教学模式，充分发挥自身教育职能，是当前高职院校教育工作者面临的重要
价格： 6.80豆元 大小：8.97K页码：2页时间：2014-08-29浏览：0
txt 人力资源管理课程实训教学体系构建
人力资源管理课程实训教学体系构建摘要：人力资源管理课程教学体系一般包括八大要素：目标、原则、内容、主体、方法、手段、管理以及评价。本文按照这种一般教学体系构建的系统逻辑，并按照重要性原则，将从指导思想
价格： 7.00豆元 大小：7.01K页码：2页时间：2015-01-13浏览：0
txt 加强人力资源管理专业实践教学的必要性及途径
高教论坛Higher Educatio Forum加强人力资源管理专业实践教学的必要性及途径 安徽财经大学管理学院,安徽 蚌埠 233041) 人力资源管理专业在我国可谓起步晚发展快,加强其实践教学既
价格： 1.50豆元 大小：11.16K页码：4页时间：2012-12-14浏览：0

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